• Superior completo em Enfermagem com o registro na área do trabalho ativo;
• Pós-graduação em Enfermagem do Trabalho;
• Atuação com Legislação previdenciária e trabalhista e legislação em enfermagem
• Vivência com Epidemiologia
• Atuação com Gerenciamento de dados e projetos;
• Pacote office avançado.

A gente vai amar muito se você:

• Faz questão de tornar as coisas mais fáceis para as pessoas
• Adora inovação (comercial e técnica) aos processos da área
• Tem capacidade de gerar soluções com qualidade e assertividade e proatividade;
• É comprometido com o bom tratamento entre as pessoas e coloca o respeito acima de tudo;
• Tem visão ampla do negócio, empatia, perfil analítico, liderança,  proatividade e flexibilidade à mudança.
• Ter capacidade de análise e ação em situações padronizadas ou não com foco em oportunidades de aperfeiçoamento das atividades.

• Atua na criação, desenvolvimento, manutenção, melhoria e coordenação de projetos, programas e ferramentas/sistemas de saúde juntamente com o médico do trabalho, coordenação de saúde, gerência de saúde, realizando interface com fornecedores e outros departamentos.
• Responsável por atuar em processos e ferramentas da área em conjunto com outros setores e fornecedores para garantir a gestão de absenteísmo/afastamento e validação e interface de dados ocupacionais, previdenciários e absenteísmo para envio ao governo através do E-Social.
• Atua na criação, atualização e operacionalização de políticas, juntamente com o médico do trabalho, coordenação de saúde e gerência de saúde.
• Responsável pelo suporte ao jurídico em relação aos processos trabalhistas e fiscalizações que envolvem tema de saúde, incluindo atuação em ações e procedimentos para garantia da LGPD nos processos de saúde.
• Responsável pelo suporte à auditoria e DAP para casos previdenciários.
• Realiza o acompanhamento para garantia da atuação da empresa de Medicina Ocupacional e Segurança do trabalho abrangendo validação da emissão dos documentos em admissões de funcionários deficientes, validação do protocolo de exames complementares ocupacionais, acompanhamento em caso de bloqueio de clínica e atendimento e disponibilização da rede credenciada nos locais para atendimento.
• Acompanhar e garantir que os técnicos de enfermagem, assistente e analista de executem sua rotina, dentro dos prazos e de acordo com as legislações legislação e com as políticas e valores da empresa.
• Realizar reuniões com a equipe para atualização de assuntos técnicos, condutas e legislações.