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CIDADE - ESTADO:



Gerente de rh
Há 10 dias
a823331

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Vaga: 1
Local de trabalho:
SAO PAULO - SP (1 vaga)

Descrição:
  • Experiência na área em cargos de liderança e generalista em Recursos Humanos;
  • Conhecimento abrangente das leis trabalhistas e regulamentações de RH;
  • Pleno domínio em todos os subsistemas do RH;
  • Graduação completa em: Administração, Recursos Humanos, Psicologia;
  • Conhecimento em Excel;
  • Desejável conhecimento no sistema TOTVS linha Protheus;
  • Auxiliar na promoção da formação da cultura corporativa da organização;
  • Acompanhamento nos processos de Recrutamento e Seleção;
  • Acompanhamento e implementação de práticas de Treinamento e Desenvolvimento;
  • Participação no programa de formação de lideranças e equipe;
  • Interação e gerenciamento de processos de folha de pagamento, encargos sociais, legislação trabalhista e atividades do Departamento Pessoal;
  • Acompanhamento e manutenção de benefícios;
  • Gerenciamento e estruturação do programa de Cargos e Salários e suas devidas atualizações;
  • Desenvolvimento e implantação e atualização de políticas e práticas de RH com enfoque estratégico;
  • Capacidade comprovada de liderar e desenvolver equipes de RH, promovendo um ambiente de trabalho inclusivo e de apoio;
  • Desenvolver e implementar políticas, procedimentos e práticas eficazes de Recursos Humanos em conformidade com as leis trabalhistas locais e as diretrizes da empresa;
  • Planejar e executar a implementação do departamento de RH, garantindo a integração eficiente dos processos de RH;
  • Incentivar a visão sistêmica e o senso de dono a todos que são diretamente envolvidos com a empresa; - Interagir com os gestores das áreas da empresa, a fim de identificar, apoiar e atender suas necessidades referentes a assuntos de recursos humanos, e contribuir para a tomada de decisão;
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