CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Gerente de agência (pj) i cuiabá - mt
Há 13 dias
a811004

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Vaga: 1
Local de trabalho:
CUIABA - MT (1 vaga)

Descrição:

· Ensino superior completo em áreas correlatas a atividade;


· Pós-graduação em áreas correlatas a atividade;

 

· Certificação CPA-20 da Anbima;

 

· Experiência com negócios do mercado financeiro;


· Experiência no atendimento de empresas de médio e grande porte.


· Experiência em gestão de equipes.



Você se destacará se comprovar:

 

· Certificação CEA da Anbima;



Conhecimentos técnicos necessários:

 

· Produtos e serviços financeiros;


· Crédito PF e PJ;

 

· Planejamento estratégico;

 

· Cenário econômico;

 

· Consultoria financeira;


· Crédito;


· Análise de DRE (Demonstrativo de Resultado do Exercício);


· Contabilidade empresarial;


· Plataforma empresarial;


· Atuação com área da saúde;


· Cooperativismo.



Valorizamos as pessoas e carregamos os princípios do cooperativismo, inclusão e diversidade.

Se você gostou da nossa oportunidade e acredita que fará a diferença no nosso time, inscreva-se agora e venha cooperar!

· Responder pelo cumprimento do objetivo proposto em produtos e serviços da agência empresarial, com foco no resultado da Cooperativa e garantindo a sustentabilidade do negócio;


· Gerenciar o planejamento estratégico estabelecido, monitorando os indicadores de desempenho;


· Desenvolver estratégias de fidelização de cooperados da agência empresarial;


· Responder pelo cumprimento do orçamento da agência empresarial;


· Monitorar o ciclo de crédito;


· Responder pela gestão de pessoas e desenvolver os colaboradores na busca da alta performance, conforme as políticas internas, valores da Cooperativa e princípios do cooperativismo;


· Responder pelos apontamentos das auditorias e nos planos de ação necessários;


· Interpretar e aplicar as normas, manuais, legislação e políticas vigentes;


· Efetuar as atividades de gestão de carteira, quando necessário;


· Buscar constante atualização interna e externa para otimização das estratégias de negócios e de pessoas;


· Orientar o Cooperado quanto à utilização dos canais de autoatendimento e relacionamento;


· Cumprir as metas de produção e CSAT (índice de satisfação do cliente) pré-estabelecidas.

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