Requisitos:

• Experiência em em governança de TI;
• Conhecimentos em frameworks como COBIT, ITIL, ISO;
• Experiência em auditoria e controles internos;
• Aptidão em gestão de contratos e fornecedores;
• Habilidades excepcionais de comunicação verbal e escrita;
• Capacidade de liderança, trabalho autônomo e gerenciamento eficaz de múltiplas tarefas;
• Forte relacionamento interpessoal.

Desejável:

• Graduação concluída ou em andamento em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas;
• Boa escrita para documentações e apresentações, comunicação verbal, facilidade em produzir apresentações visuais e organização;
• Compliance bancário (PCI e resoluções do BACEN);
• Conhecimento em Gestão de Risco (ISO 31000);
• Conhecimento em Gestão de Continuidade de Negócios (ISO 22301);
• Graduação concluída ou em andamento em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas;
• Inglês Intermediário;
• Gestão de Projetos;
• Métodos Ágeis.

Seguem suas principais responsabilidades e atribuições:

• Implementação e operação de Processos de Governança;
• Ser referência em processos de governança de TI, assegurando que estejam alinhados aos objetivos estratégicos da empresa;
• Garantir a conformidade com frameworks reconhecidos, como COBIT, ITIL, ISO 20000 e GSTI;
• Auditoria e Controles Internos;
• Gestão de Riscos;
• Melhoria Contínua;
• Gestão de Contratos e Fornecedores;
• Indicadores de Desempenho.