Qualificações e Habilidades Desejadas:

• Estar cursando graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadas.
• Boa organização e atenção aos detalhes.
• Habilidade para trabalhar em equipe e se comunicar efetivamente com diferentes departamentos.
• Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades de forma eficiente.
• Conhecimento básico em softwares de escritório (Word, Excel, PowerPoint).
• Demonstração de iniciativa e disposição para aprender.

1. Organização do Armário de Uniformes:

• Responsável por manter o armário de uniformes organizado e acessível para os funcionários.
• Garantir que os uniformes estejam devidamente separados por tamanho e tipo para facilitar a distribuição.

2. Gestão de Uniformes com o Departamento de Suprimentos:

• Atuar como ponto de contato entre o departamento de recursos humanos e o departamento de suprimentos para questões relacionadas aos uniformes.
• Verificar pedidos de reposição de uniformes quando necessário, garantindo que haja estoque adequado para atender às demandas dos funcionários.

3. Apoio em Outras Atividades do Setor:

• Colaborar com outras tarefas do setor de recursos humanos, conforme necessário.
• Participar de projetos e iniciativas relacionadas ao recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento de funcionários.
• Auxiliar na elaboração e atualização de documentos e políticas internas relacionadas aos recursos humanos.
• Prestar suporte administrativo em processos de admissão, demissão, folha de pagamento, entre outros.