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CIDADE - ESTADO:



Atendente de vendas digitais
Há 14 dias
a910422

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Vaga: 1
Local de trabalho:
SAO PAULO - SP (1 vaga)

Descrição:
Quem somos:
A Darya Care é uma empresa do Grupo Mondoré que, mais do que distribuir cosméticos, constrói relações sustentáveis entre pessoas e negócios. A Darya Care distribui produtos de altíssima qualidade e custo-benefício através de seu site e por atendimento no WhatsApp, focando no profissional de estética.

Nosso público-alvo são profissionais de estética e medicina alternativa, por isso contamos com você para contribuir com a missão de cuidar de quem cuida!

Sobre a vaga:
Esta vaga visa a contratação de uma pessoa Atendente de Vendas Digitais, com perfil proativo, humano, organizado e responsável para estar em contato direto com nossos clientes, de modo a oferecer a melhor experiência de compra e eficiência na resolução de problemas.

Principais responsabilidades:
  • Apresentar a linha de produtos e protocolos de forma convincente e personalizada, destacando os benefícios que atendem às necessidades específicas de cada cliente;
  • Realizar prospecção ativa de clientes por meio do WhatsApp, identificando leads potenciais e iniciando conversas para apresentar os produtos ou serviços da empresa;
  • Responder ativamente o WhatsApp tirando dúvidas e enviando orçamentos;
  • Identificar oportunidades de vendas;
  • Encaminhar ações promocionais e engajar com os clientes;
  • Cadastrar os dados dos clientes no Bling (ERP);
  • Retornar o contato de clientes que estão com orçamento em aberto;
  • Entrar em contato com clientes que não compram há um tempo.
Requisitos: 
  • Experiência comprovada em vendas, preferencialmente com ênfase em vendas por WhatsApp ou mídias sociais;
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal;
  • Habilidade em negociação e fechamento de vendas;
  • Autonomia e capacidade de trabalhar de forma independente. 
Diferencial:
  • Conhecimento com ferramenta de ERP (preferencialmente Bling);
  • Experiencia com cosméticos será um diferencial.
O que ofereceremos:
  • Trabalho híbrido (3 dias presenciais e 2 remotos);
  • 23 dias úteis de descanso remunerado (podem ser utilizados de maneira flexível!)
  • Capacitações;
Temos compromisso com diversidade, equidade e inclusão, no nosso processo seletivo e no dia a dia! Temos espaço para todas as pessoas, sempre focando em criar um ambiente onde se respeitam e se ajudam, motivadas por gerar impacto genuíno e duradouro.
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