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Vaga: 1
Local de trabalho:
RIO DE JANEIRO - RJ (1 vaga)
Descrição:
Requisitos Obrigatórios:
Graduação completa em TI ou áreas afins;
Certificação PMP ou PMI-ACP ou Especialização em Gestão de Projetos;
Experiência com gerenciamento de projetos desde sua concepção até o encerramento;
Experiência em projetos de média e longa duração;
Experiência em projetos alinhada as boas práticas do PMBOK;
Prática em projetos com times ágeis;
Experiência avançada com ferramenta MS Project.
Requisitos Desejáveis:
Certificação Ágil (Scrum Master e/ou Product Owner);
Experiência com diferentes modelos, métricas e cerimônias no nível de equipe ágil;
Experiência com indicadores de performance;
Inglês avançado.
Buscamos um Gerente de Projetos com experiência em agilidade que será responsável pelo gerenciamento de projetos para planejamento, execução e monitoramento dos resultados e integrará a equipe dos nossos clientes.
Como será seu dia a dia:
Atuar com boas práticas de gerenciamento de projetos preditivo (tradicional) e/ou adaptativo ágil do PMBOK (PMI), Framework Scrum, Kanban entre outras práticas ágeis de mercado e combinar essas boas práticas;
Gerenciar projetos corporativos desde a sua concepção até o encerramento:
Apoiar o líder do projeto na construção do plano do projeto e evoluir o plano constantemente com base na colaboração e apoio das equipes envolvidas;
Construir, comparar e defender cenários, declarando alternativas de soluções, custos, prazos e benefícios associados;
Apoiar o líder do projeto na preparação das reuniões de kickoff, comitê gestor e encerramento do projeto;
Convocar reuniões de Kickoff, Status-Report, Comitê Gestor e Encerramento;
Monitorar o desempenho do projeto: coleta e registro do avanço físico das atividades no cronograma;
Planejar as atividades do projeto e comunicar líderes e equipe, sobre suas tarefas e entregas;
Apurar os gastos do projeto e apresentá-los frente ao planejamento acordado (baseline de custos);
Identificar e registrar os riscos do projeto, estabelecer um plano de tratativa, monitorar as ações de resposta;
Elaborar periodicamente o status report executivo do projeto e assegurar que as partes interessadas sejam impactadas com a mensagem.
Administrar conflitos e resolver desafios de projetos multidisciplinares.
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