Experiência Desejável:

• Capacidade de liderar equipes;
• Facilidade de comunicação;
• Bom relacionamento interpessoal;
• Capacidade analítica;
• Disciplina para cumprimento de rotina;
• Disposição para trabalhos externos.

Formação:

• Ensino superior completo.
• Desejável experiência em vendas e gestão de equipe.

Exigência:

• Possuir CNH B (Carro) definitiva, com menos de 8 pontos, sem nenhuma multa gravíssima no último ano.

A rotina do cargo inclui: - Participar em reuniões diárias, semanais e mensais para desdobramento de metas e revisão de resultados junto a(o) gerente de vendas (gestor(a) imediato) e o desdobramento desses alinhamentos com o seu time de vendedores(as); - Analisar os resultados e cenário de mercado, planejamento estratégico e execução do plano em rota; - Acompanhar os resultados individuais do seu time e gestão dos indicadores referentes a área de gente e gestão e segurança, identificação de oportunidades do mercado e de ações da concorrência; - Realizar o atendimento de todos os seus clientes, cumprir os itens do Programa de Excelência que visa manter e expandir a participação de mercado.