É imprescindível ter:

• Formação em andamento em Psicologia ou Gestão de Pessoas;
• Cursando a partir do 5º período

E importante ter perfil para:

• Organização e Orientação a processos;
• Orientação por resultados e alcance de metas;
• Comunicação Empática;
• Proatividade e curiosidade;
• Atitude e responsabilidade.
• Resiliência

• Atuar a comunicação com candidatos e colaboradores;
• Atualizar as informações dos indicadores de desempenho dos processos;
• Apoiar na prospecção dos perfis e auxiliar nas avaliações de desempenho dos candidatos;
• Atuar nos follow-ups dos processos utilizando os sistemas, tecnologias e metodologias da Werecruiter;
• Avaliar candidatos por meio de entrevistas e aplicação de testes.