Analista de Treinamento e Desenvolvimento
Expirado
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Vaga: 1
Local de trabalho:
ERECHIM - RS (1 vaga)
Descrição:
- Formação Superior em Recursos Humanos, Psicologia, Pedagogia, Administração ou áreas correlatas.
- Conhecimento em ferramentas de Avaliação de Desempenho.
- Conhecimento em metodologias de aprendizagem e Plataformas de Treinamento.
- Experiência na estruturação de Programas de Treinamento e Desenvolvimento.
- Habilidade de comunicação e engajamento colaborativo com equipes multifuncionais.
- Pacote Office.
- Disponibilidade de Viagens.
- Responder pelas ações e programa de Treinamento e Desenvolvimento, elaborando levantamento de necessidades de treinamento, propondo ações e viabilizando a execução dos planos.
- Responder pela realização de Pesquisa de Clima Organizacional, implementando e monitorando as ações junto com os gestores nas áreas da empresa, visando melhoria do Clima Organizacional.
- Fornecer suporte técnico para os gestores nos processos de sua responsabilidade, diagnosticando as necessidades, propondo soluções e apoiando o processo de tomada de decisão.
- Definir indicadores para os processos de sua área de atuação, em conjunto com a gestão, monitorando e avaliando-os, gerando as ações necessárias, a fim de atingir os resultados planejados.
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