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Vaga: 1
Local de trabalho:
SAO PAULO - SP (1 vaga)
Descrição:
- Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Pacote Office, nível básico;
- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento e software de RH;
- Vivência com as rotinas de administração de pessoal;
- Conhecimento em legislação trabalhista brasileira.
- Realizar o atendimento aos colaboradores;
- Apoiar os líderes nos processos e rotinas de RH;
- Auxiliar no fechamento da folha de pagamento;
- Realizar o acompanhamento das informações enviadas ao eSocial;
- Preparar relatórios financeiros e administrativos;
- Executar a manutenção dos benefícios oferecidos;
- Executar a apuração do registro de ponto eletrônico;
- Realizar atividades relacionadas à admissão e demissão de colaboradores;
- Realizar o planejamento de férias dos colaboradores;
- Controlar os prazos de vencimento dos contratos de aprendizagem, estagiários, aditivos contratuais e temporários;
- Efetuar o lançamento das despesas relacionadas a área de Administração de Pessoal e Benefícios;
- Manter os cadastros dos colaboradores organizados e atualizados;
- Colaborar com a equipe para garantir conformidade com as políticas internas e legislação;
- Atuar em conformidade com a legislação trabalhista vigente.
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