O QUE VOCÊ PRECISA TER:

• Ensino superior completo em Arquitetura, engenharia ou áreas correlatas;
• Conhecimento Pacote Office;
• Desejável: Pós-graduação e/ou MBA em Gestão de Projetos.

COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

Estabelecer e gerenciar o portfólio completo das Coordenações de Projetos Corporativos e Projetos Corporativos Industriais CSC com foco em prazo, custo e qualidade;

Suportar stakeholders e a alta liderança na tomada de decisão com reportes e análises executivas/ consolidadas acerca do planejamento estratégico, da realização do portfólio e dos indicadores de performance (KPIs);

Gerenciar a performance de todo o portfólio em congruência com a estratégia CSC de aceleração do gerenciamento com excelência, estabelecendo e monitorando os KPIs (indicadores de performance) das Coordenações de Projetos e atuando como ponto focal das mesmas para a gestão financeira e de indicadores junto à Gerência de Governança e Projetos CSC;

Desenvolver e implementar parâmetros, tecnologias, metodologias e processos de gerenciamento, desenvolvimento e implantação de projetos, suportando diretamente os Gerentes de Projetos de modo a garantir eficiência operacional organizacional através de unicidade e padronização de qualidade, procedimentos e métricas;

Gerenciar e executar as transações financeiras de CAPEX e headcount (capitalização de horas/homem em projetos) das Coordenações de Projetos;

Captar demandas e estabelecer o planejamento estratégico de realização dos CAPEX de Facilities e dos projetos extra plano da Raízen e do Grupo Cosan, sendo autoridade nas decisões de priorizações e go/ no go de projetos e suportando a decisão pelos melhores investimentos para a empresa;

Estabelecer e garantir o cumprimento de políticas e padrões de ocupação de espaços e instalações prediais corporativas para a Raízen e o Grupo Cosan;

Garantir excelência e eficiência nas comunicações internas e externas gerenciando interfaces com clientes e stakeholders, consolidando documentações e sistemas de informação e municiando bancos de dados de lições aprendidas;

Analisar controles diversos e promover melhorias nos processos, procedimentos e atividades;

Estabelecer relacionamentos com os clientes e interfaces internos, incluindo CEO Raízen, VP EAB e todas as diretorias associadas;

Acompanhar o cumprimento das normas de compliance e procedimentos de conduta da Organização.