Aprender, desaprender e reaprender faz parte da nossa rotina! #SomosGente e temos um olhar aberto ao mundo e a todas as possibilidades que ele nos oferece. Se você é apaixonado por descomplicar, costuma pensar com ousadia e foco em resultados, dá uma olhadinha em nossas oportunidades e #VemFazerAcontecer junto com a gente! #VemSerBern

Estamos com uma vaga massa para atuar como Analista de Departamento Pessoal SR para uma das nossas áreas de negócio!!

Qual será a sua missão? 

• Cadastro de admissão de Funcionários, Ponto;
• Fechamento de folha e elaboração de arquivos bancários para o financeiro;
• Rescisão;
• Controle de erros com o Robô (aplicativo e-social);
• Elaboração de Planilhas de Controle dos Custos do setor;
• Solicitação de pedidos de Vale Transporte (Vem Trabalhador);
• Solicitação de Pedidos de Vale Refeição e Cesta Básica da Ticket;
• Controle de Férias e substituição de colaboradores;
• Inclusão e exclusão dos funcionários nos planos de saúde, odontológico e de vida, através de Layout de importação dos sistemas integrados;
• Definição de prazos e elaboração de novos contratos de trabalho,
• Contrato de experiência, de estágio ou aprendiz e contrato de trabalho temporário;
• Definição e verificação do cumprimento de jornadas de trabalho, de intervalos entre jornadas;
• Descanso semanal remunerado; Acompanhamento dos prazos validade dos ASOS (atestados de saúde ocupacionais);
• Auxilio doença; Emissão de CAT; Emissão de PIS; Solicitações de benefícios (VA/VR, plano de saúde/odontológico e vale transporte);
• Cadastro e conferências de adicionais de insalubridade ou periculosidade; Adicionais noturnos; Salário família;
• Elaboração de folha de pagamento quinzenal e mensal;
• Elaboração e preenchimento de TRCT – Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho;
• Seguro desemprego;
• RPA;
• Homologações em sindicatos e DRT;
• Atuação como preposta em audiências trabalhistas.
• Participar do desenvolvimento e teste de ferramentas ou softwares que contribuam para a automação de processos.

Hard skills: 

• Conhecimento avançado da legislação trabalhista e previdenciária:

• Experiência com cálculos e emissão de folha de pagamento:

• Conhecimento em legislação sindical e acordos coletivos:

• Domínio das obrigações acessórias (Sefip/E-social/DctfWeb/Reinf):

• Capacidade de gerir processos de admissão, demissão e movimentações de funcionários:

• Conhecimento em administração de benefícios (VT/VR e Plano de Saúde e Odonto);

• Capacidade de análise e interpretação de dados:

• Conhecimento avançado em parâmetros de incidências das Rubricas da Folha;

• Conhecimento em Perdcomp;

Soft skills:

• Boa comunicação e persuasão;
• Bom raciocínio lógico;
• Criatividade para resolver problemas;
• Flexibilidade para inovar;
• Ser uma pessoa apaixonada pela área de DP;
• Sede por aprender.

#SomosGente e por isso apoiamos e valorizamos nossos colaboradores! Veja alguns benefícios que oferecemos para nossos #BernsLovers:

 Plano de saúde;

 Plano odontológico;

 Swile Alimentação

Auxílio Home Office;

 Day Off de aniversário;

 Swile mobilidade (quando for ao escritório);

Mercadinho Colaborativo (quando for ao escritório);

 Programa de incentivo à saúde física: Gympass;

 Programa de incentivo à saúde emocional: Moodar;

 Programa de Trilha de Oportunidades;

Regime híbrido (de segunda a sexta-feira);

 Localização: Recife-PE

Além de um ambiente descontraído e de muito aprendizado! Massa, né não?! #VemSerBern