O que buscamos:

• Superior cursando em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas;
• Tenha bons conhecimento em Pacote Office; 
• Seja Autogerenciável; 
• Capacidade de lidar com perfis e clientes diversos; 
• Inteligência estética para produção de conteúdos de divulgação de vagas

Mas o que é uma vaga sem os famosos diferencias né? Esses são os que achamos bacana: 

• Ter atuado em R&S;
• Experiência utilizando a plataforma da Gupy. 

• Apoiar nas etapas do processo de R&S de ponta a ponta;
• Participar de alinhamentos de perfil das vagas com clientes;
• Abrir vagas na plataforma de ATS, pensando em etapas e processos a serem seguidos;
• Divulgar as vagas abertas das mais variadas formas, pensando sempre no perfil de cada cliente;
• Realizar screening, ligações e entrevistas presenciais e online através do Teams, Whatsapp, Google Meet e outras plataformas;
• Elaborar cases e dinâmicas, principalmente virtuais, para compor os processos seletivos;
• Realizar entrevista de acompanhamento com os candidatos aprovados , repondo vagas quando necessário;
• Produzir conteúdo em parceria com os demais times da Conexão Talento;
• Sugerir e implementar melhorias nos processos de R&S, atuando de forma ativa para o melhor desempenho da área;
• Manter-se atualizado sobre as últimas tendências na área, buscando implementar novas soluções de maneira proativa;
• Realizar outras atividades correlatas.