Analista de facilities júnior
Iniciou Hoje
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- Platform GUPY Empresa: Asaas
Vaga: 1
Local de trabalho:
JOINVILLE - SC (1 vaga)
Descrição:
- Ensino Superior cursando em Administração, Gestão de Negócios ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em rotinas administrativas, controle de estoque ou atendimento/experiência do cliente.
- Conhecimento básico no Pacote Office ou Google Workspace (planilhas e editores de texto).
- Extrema organização e responsabilidade: capacidade de cumprir cronogramas de pagamentos e rotinas sem a necessidade de microgerenciamento ou cobrança constante da liderança.
- Boa comunicação e perfil resolutivo para transitar entre os colaboradores e as equipes de limpeza/cozinha.
- Residir em Joinville (modelo presencial/híbrido).
Diferenciais:
- Vivência prévia em rotinas específicas de Facilities ou Workplace Experience.
- Familiaridade com sistemas de gestão financeira (ERP) para o lançamento e acompanhamento de notas fiscais e boletos.
- Gestão de Workplace Experience: Cuidar de toda a rotina de amenidades e alimentação do escritório (café, office day, lanches), garantindo uma excelente experiência diária aos tripulantes.
- Controle de Estoques: Monitorar e realizar a reposição rigorosa de insumos diários (alimentação, itens de escritório, limpeza), garantindo que o estoque nunca fure .
- Rotinas Administrativas e Financeiras: Realizar os lançamentos mensais e semanais de Notas Fiscais no sistema de gestão (contas a pagar) com total previsibilidade, garantindo que fornecedores e prestadores de serviço não fiquem sem pagamento.
- Gestão de Terceiros (Operacional): Manter interlocução diária e alinhamento prático com as equipes terceirizadas (recepção, cozinha e limpeza) para que a operação da sede não pare.
- Atendimento ágil: Atender a requisições corriqueiras do dia a dia (ex: demandas das secretárias da diretoria para reuniões) e resolver chamados operacionais simples.
- Apoio ao time: Trabalhar em conjunto com o Analista Pleno e a liderança, sinalizando necessidades de manutenções prediais maiores ou problemas com fornecedores.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.
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