CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Senai/pe cód. 153 docente i (área: eletrotécnica)

Iniciou Ontem
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Empresa: DEPARTAMENTO REGIONAL DE PERNAMBUCO DO SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL – SENAI/PE
Vaga: 1
Local de trabalho:
CABO DE SANTO AGOSTINHO - PE (1 vaga)

Descrição:

SENAI/PE CÓD. 153 DOCENTE I (ÁREA: ELETROTÉCNICA)

 

Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis nas Regras do Processo Seletivo SENAI (clique aqui)

- INSCRIÇÕES: 21/07/2026 até 26/07/2026

Cargo: DOCENTE I (ÁREA: ELETROTÉCNICA)

Código da Vaga: 153

Local de Atuação: Inicialmente para atuação no Senai Cabo de Santo Agostinho

Detalhes da Oportunidade

  • Quantidade de vagas: 1 (contratação imediata, prazo indeterminado).
  • Regime de Contratação: HORISTA
  • Banco de talentos: Formação com validade de 6 meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses a critério da instituição. Durante a validade do banco de talentos, candidatos podem ser convocados para vagas em outras unidades da mesma região, com alterações em benefícios, horários ou carga horária, conforme necessidade.

O que esperamos de você?


Perfil Desejado:

Formação acadêmica obrigatória:

·        Engenharia (elétrica ou produção ou mecatrônica ou controle e automação ou eletrônica ou Telecomunicações) ou Tecnólogo em (mecatrônica ou automação); OU

·        Técnico em Eletrotécnica ou Eletrônica ou Automação Industrial ou Mecatrônica ou Energia Renovável + Qualquer graduação que habilite a docência (licenciaturas ou pedagogia); OU

·        Técnico em Eletrotécnica ou Eletrônica ou Automação Industrial ou Mecatrônica ou Energia Renovável + Qualquer graduação + Pós-graduação (stricto sensu ou lato sensu)

Principais atividades: Desenvolver o processo de ensino, viabilizando a consecução dos objetivos educacionais e as competências profissionais previstos no planejamento didático. Planejar, preparar e ministrar aulas em cursos de formação, aperfeiçoamento e especialização.  Diagnosticar necessidades, interesses e possibilidades de aprendizagem, analisando o contexto socioeducacional, elaborando e aplicando instrumentos de avaliação e emitindo pareceres. Pesquisar bibliografia atualizada, técnicas, tecnologias, insumos e matérias-primas pertinentes à sua área de atuação e relacionadas à situação de ensino. Elaborar situações de aprendizagem, roteiros didáticos e planos de ensino consoante os procedimentos internos do SENAI. Construir e planejar recursos e sequências didáticas, necessários ao desenvolvimento da atividade de docência. Elaborar e aplicar instrumentos diversificados de avaliação da aprendizagem. Monitorar e avaliar o nível de aprendizagem dos alunos durante o processo educacional. Planejar e executar atividades de Serviços Técnicos e Tecnológicos STT - e Consultoria, de acordo com as necessidades identificadas e procedimentos institucionais. Planejar e desenvolver cursos e/ou palestras em sua área de atuação. Atender, com excelência, os clientes internos e externos.

  •  Experiência Obrigatória: Mínimo de 6 meses comprovados na área técnica ou em docência.
  • Requisitos desejáveis:  Habilitação Categoria B.
  • Flexibilidade e disponibilidade: Necessário para viagens e para atuação aos sábados.

O que oferecemos:

  • Remuneração: R$ 25,93 (por hora)
  • Horário: 18:00h às 22:00h (segunda a sexta)
  • Benefícios: Assistência odontológica; Vale-alimentação ou refeição; Day Off; Auxílio-creche; Universidade Corporativa e Plano de carreira.


Processo Seletivo: Etapas Eliminatórias

  • Toda a comunicação será feita exclusivamente por e-mail. Fique atento à sua caixa de entrada e evite perder prazos!

1.Inscrição

2.Análise Curricular: No ato da candidatura, será realizado o preenchimento de formulário, com informações referentes formação acadêmica, experiência de demais requisitos obrigatórios, para posterior análise curricular. ATENÇÃO - Somente as informações preenchidas via formulário serão consideradas. Preencha com atenção, pois não será possível editar após o registro da candidatura.

3.Didático Pedagógica.

4.Entrevista Comportamental.

5.Entrevista Técnica.

6.Finalização e Divulgação do Resultado.

Critérios de Desempate (em caso de empate): Candidatos PCD; Maior nota na entrevista com o gestor; Maior tempo de experiência na área; Melhor desempenho nas etapas do processo.



Por que trabalhar conosco?

Acreditamos na construção e fortalecimento da indústria em Pernambuco, trabalhando para o desenvolvimento da educação básica e profissional, da promoção da saúde do trabalhador, e para os avanços em inovação e tecnologia.

Aqui, você será acolhido em um ambiente colaborativo, dinâmico e que poderá contribuir com o seu desenvolvimento profissional.

Também valorizamos a inclusão e a diversidade, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.

Quer fazer parte da nossa equipe? Inscreva-se agora e dê o próximo passo na sua carreira!

Estas são as informações de contato disponibilizadas. Use apenas para tirar dúvidas sobre esta vaga.

Fale conosco através do e-mail:

Dúvidas sobre a plataforma:

Requisitos desejados:

Formação acadêmica obrigatória:

·      Engenharia (elétrica ou produção ou mecatrônica ou controle e automação ou eletrônica ou Telecomunicações) ou Tecnólogo em (mecatrônica ou automação); OU

·      Técnico em Eletrotécnica ou Eletrônica ou Automação Industrial ou Mecatrônica ou Energia Renovável + Qualquer graduação que habilite a docência (licenciaturas ou pedagogia); OU

·      Técnico em Eletrotécnica ou Eletrônica ou Automação Industrial ou Mecatrônica ou Energia Renovável + Qualquer graduação + Pós-graduação (stricto sensu ou lato sensu)


Experiência Obrigatória: Mínimo de 6 meses comprovados na área técnica ou em docência.

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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