202606019: analista de departamento pessoal
Empresa: RISSI CONTABILIDADE DE SAÚDE LTDA
Vaga: 1
Local de trabalho:
SAO JOSE DO RIO PRETO - SP (1 vaga)
Descrição:
Vaga: Analista de Departamento Pessoal
O Grupo Rissi está em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe!
Se você possui experiência nas rotinas de Departamento Pessoal, é organizado(a), comprometido(a) com prazos e busca atuar em um ambiente colaborativo e em constante desenvolvimento, essa oportunidade é para você.
Principais atividades e responsabilidades- Executar processos de admissão, transferências, alterações contratuais e desligamentos de colaboradores;
- Processar, conferir e realizar o fechamento da folha de pagamento;
- Calcular férias, rescisões, 13º salário, horas extras, adicionais, descontos e demais verbas trabalhistas;
- Apurar e conferir encargos trabalhistas e previdenciários, como INSS, FGTS, IRRF e demais tributos;
- Processar e transmitir eventos do eSocial, assegurando a conformidade das informações;
- Gerar, conferir e acompanhar obrigações acessórias, como FGTS Digital, DCTFWeb e demais exigências legais;
- Controlar férias, afastamentos, licenças e benefícios dos colaboradores;
- Realizar a conferência e atualização dos cadastros nos sistemas;
- Atender clientes e colaboradores, prestando orientações sobre rotinas trabalhistas e previdenciárias;
- Acompanhar os prazos legais, garantindo o cumprimento das obrigações do Departamento Pessoal;
- Conferir documentos admissionais, rescisórios e demais documentos obrigatórios;
- Emitir relatórios e fornecer informações para clientes e órgãos fiscalizadores, quando necessário;
- Identificar inconsistências nos processos, propondo e implementando ações corretivas;
- Garantir a organização, atualização e arquivamento da documentação física e digital;
- Contribuir para a padronização e melhoria contínua dos processos operacionais do Departamento Pessoal;
- Manter-se atualizado(a) quanto às alterações da legislação trabalhista, previdenciária e tributária.
- Ensino superior completo ou em andamento em Ciências Contábeis, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência anterior na área de Departamento Pessoal;
- Conhecimento das rotinas de folha de pagamento, admissões, férias, rescisões e encargos trabalhistas;
- Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária;
- Conhecimento em eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb;
- Excel em nível intermediário;
- Organização, atenção aos detalhes, responsabilidade e gestão de prazos;
- Boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe.
- Experiência em escritório de contabilidade;
- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento;
- Experiência no atendimento de carteira de clientes;
- Conhecimento em processos de empresas de diferentes portes e regimes tributários.
- Ambiente colaborativo, acolhedor e de aprendizado contínuo;
- Oportunidade de desenvolvimento profissional e crescimento de carreira;
- Atuação junto a uma carteira diversificada de clientes;
- Contato com diferentes segmentos e desafios da área trabalhista;
- Incentivo ao desenvolvimento técnico e profissional.
Se você busca desenvolver sua carreira em uma empresa que valoriza comprometimento, excelência e evolução contínua, venha fazer parte do Grupo Rissi!
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Dicas e Artigos
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