Azzas f&l | analista de sourcing | operações corp.
Empresa: AZZAS 2154 FASHION & LIFESTYLE
Vaga: 1
Local de trabalho:
RIO DE JANEIRO - RJ (1 vaga)
Descrição:
FORMAÇÃO
Ensino superior completo ou em andamento em Engenharia de Produção, Gestão da Produção Industrial, Administração, Tecnologia em Produção do Vestuário, Moda, Processos Gerenciais ou áreas correlatas.
Formação técnica em Vestuário, Produção Têxtil, Qualidade, Processos Industriais ou áreas relacionadas será considerada um diferencial.
Desejável experiência prévia em indústria de moda, confecção.
CONHECIMENTOS TÉCNICOS
Conhecimento em métodos e processos industriais, com foco em melhoria contínua, produtividade, padronização e eficiência operacional.
Conhecimento das etapas produtivas da indústria de moda, como desenvolvimento de produto, pilotagem, corte, costura, acabamento, revisão, controle de qualidade, embalagem e expedição, balanceamento de linha e definição de metas produtivas.
Capacidade de mapear processos, identificar gargalos, desperdícios, retrabalhos e oportunidades de melhoria.
Conhecimento em indicadores industriais, como produtividade, eficiência, capacidade produtiva, lead time, perdas, retrabalho, qualidade, absenteísmo e cumprimento de prazos.
Noções de PCP, planejamento e controle da produção, sequenciamento produtivo, análise de capacidade e acompanhamento de ordens de produção.
Habilidade para elaborar fluxogramas, procedimentos operacionais, instruções de trabalho, padrões de processo e relatórios técnicos.
FERRAMENTAS E SISTEMAS
Excel intermediário ou avançado, com domínio de fórmulas, tabelas dinâmicas, gráficos, análise de dados e controles gerenciais.
Conhecimento em Power BI será considerado diferencial para criação e acompanhamento de dashboards de produção, qualidade e produtividade.
Conhecimento em sistemas ERP, MRP, PCP ou sistemas de gestão industrial.
Domínio do pacote Office para elaboração de relatórios, apresentações, planilhas e documentos de processos.
Desejável conhecimento em sistemas específicos para indústria de moda, confecção, ficha técnica, controle de produção ou gestão de chão de fábrica.
HABILIDADES COMPORTAMENTAIS
Perfil analítico, organizado e orientado a resultados.
Boa capacidade de desenvolver relacionamento interpessoal e trabalho em equipe.
Boa capacidade de observação para entender o processo produtivo e identificar oportunidades de melhoria.
Comunicação clara e objetiva para interagir com fornecedores, produção, liderança, PCP, qualidade, engenharia, estilo, modelagem, corte e expedição.
Proatividade para propor soluções práticas, acompanhar planos de ação e garantir a implantação das melhorias.
Facilidade para atuar no chão de fábrica, compreender a rotina operacional e transformar problemas em soluções aplicáveis.
ACOMPANHAMENTO DOS INDICADORES
- Realizar análise e acompanhamento mensal da performance dos fornecedores com base no Projeto CONECTA +
- Analisar fornecedores com maior oportunidade de implantação de melhorias por marca;
- Acompanhar KPIs de performance dos fornecedores.
- Identificar oportunidades de melhorias junto aos fornecedores e implantar plano de ação para alcance dos resultados.
- Comunicar e apresentar performance do CONECTA + para áreas e times envolvidos;
- Condução do comitê de risco de fornecedores da companhia;
- Gestão das tratativas e controle dos planos de ação dos fornecedores (risco);
- Realizar Reports mensais de comunicações de Risco e do CONECTA + para áreas internas.
- Analisar dados e padrões de comportamento e satisfação, para atingimento de métricas do NPS.
- Planejar, estruturar, organizar e implantar eventos estratégicos.
MELHORIA DE PROCESSOS
- Mapear, analisar, otimizar e padronizar processos produtivos junto aos fornecedores;
- Realizar estudos de tempos e métodos nas operações da indústria de confecção;
- Identificar gargalos, desperdícios, retrabalhos e oportunidades de melhoria nos processos de confecção junto aos fornecedores;
- Apoiar a definição de métodos operacionais, instruções de trabalho e padrões de produção;
- Desenvolver e acompanhar indicadores de produtividade, eficiência, qualidade, capacidade produtiva e perdas.
- Propor melhorias em layout, fluxo de materiais, balanceamento de linhas produtivas e organização dos postos de trabalho.
- Apoiar projetos de melhoria contínua, redução de custos e aumento de performance industrial.
- Trabalhar em parceria com as áreas de PCP, Qualidade, Engenharia de Produto, Produção, Modelagem, Corte e Expedição.
- Acompanhar a implantação de novos processos, produtos, equipamentos e tecnologias.
- Elaborar relatórios técnicos, projetos, apresentações gerenciais e planos de ação.
- Contribuir para a cultura de melhoria contínua, padronização e excelência operacional de acordo com as estratégias da companhia.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Dicas e Artigos
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