Analista de vendas (carapicuiba/sp) (1)
Empresa: Ambev
Vaga: 1
Local de trabalho:
CARAPICUIBA - SP (1 vaga)
Descrição:
Requisitos:
- Ensino Superior Completo.
- Conhecimento de Pacote Office (Excel Intermediário).
- Habilidade na análise dos dados
Estamos em busca de um(a) Analista de Vendas talentoso(a) e proativo(a) para se juntar à nossa equipe! Se você possui uma formação superior completa, conhecimento sólido em Excel e está pronto para contribuir com análises estratégicas, essa é a sua oportunidade!
Responsabilidades:
- Atualizar materiais relacionados ao SDG (Sistema de Distribuição Global), Super Matinal e participar ativamente de reuniões internas e externas.
- Acompanhar o Market Share e TTC (Total Trade Contribution) para identificar oportunidades de crescimento.
- Gerenciar contratos regionais, assegurando que todas as condições sejam cumpridas.
- Oferecer suporte ao GC (Gerente Comercial), KAM (Key Account Manager), GM (Gerente Geral) e GSV (Gestão do Valor das Vendas) nas demandas extras que envolvem análises detalhadas sobre volume, share, contratos, entre outros aspectos relevantes.
- Monitorar o PEX (Processo Externo) garantindo eficiência nas operações.
Se você está preparado(a) para enfrentar desafios diários no ambiente comercial com foco em resultados concretos, queremos conhecer você!
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Dicas e Artigos
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