CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Gerente Financeiro

Iniciou Hoje
a2265521 - Platform TOTVS TOTVS




Empresa: FitS
Vaga: 1
Local de trabalho:
SAO PAULO - SP (1 vaga)

Descrição:

Ser o principal responsável pela gestão financeira e administrativa do Rodobank, assegurando a saúde financeira da companhia, a eficiência dos processos internos, a qualidade das informações gerenciais e a evolução da governança corporativa, apoiando o CEO e a liderança na tomada de decisões estratégicas e na execução dos objetivos do negócio.

O Gerente Financeiro terá reporte direto ao CEO e liderará a equipe financeira/administrativa do Rodobank, sendo o principal interlocutor com o Fitbank Holding, empresa detentora das ações do Rodobank, que determinará políticas e direcionamento de diversas áreas de suporte ao negócio, como Planejamento, Compliance e Recursos Humanos.

Responsabilidades e atribuições

Gestão Financeira

  • Gerenciar o DRE, fluxo de caixa e demais indicadores financeiros da companhia. 
  • Elaborar e acompanhar orçamento anual, forecasts e planejamento financeiro. 
  • Monitorar receitas, despesas, margem, rentabilidade e geração de caixa. 
  • Desenvolver análises financeiras que apoiem a tomada de decisão da diretoria. 
  • Avaliar viabilidade econômico-financeira de novos produtos, projetos e investimentos. 
  • Apoiar a construção e acompanhamento do plano estratégico da empresa sob a ótica financeira. 
  • Revisar e construir o novo book de indicadores para os Clientes Rodobank



Administração e Governança 
  • Gerenciar as atividades administrativas da companhia, garantindo eficiência e organização dos processos internos. 
  • Desenvolver, revisar e implementar políticas, controles e procedimentos administrativos e financeiros, gerando eficiência e menos dependência humana. 
  • Coordenar os rituais de governança corporativa, incluindo reuniões executivas, acompanhamento de planos de ação e indicadores. 
  • Garantir a qualidade das informações gerenciais apresentadas à diretoria e aos acionistas. 
  • Estruturar e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs e OKRs), promovendo uma cultura orientada a resultados. 



Interface com a Holding
  • Atuar como principal ponto focal do Rodobank junto às áreas corporativas da holding. 
  • Garantir alinhamento, priorização e qualidade das entregas das áreas de BI, Jurídico, Compliance, Regulatório, RH, Contabilidade e serviços financeiros compartilhados. 
  • Coordenar demandas interáreas, assegurando que os processos corporativos atendam às necessidades do negócio. 



Planejamento e Performance
  • Desenvolver estudos e análises que suportem decisões estratégicas da companhia. 
  • Identificar oportunidades de redução de custos, aumento de eficiência e melhoria de rentabilidade. 
  • Acompanhar a evolução dos indicadores estratégicos e propor planos de ação para atingimento das metas. 
  • Construir dashboards e relatórios executivos para acompanhamento da performance do negócio. 



Projetos Estratégicos
  • Liderar ou apoiar projetos de transformação e melhoria contínua da empresa. 
  • Participar da revisão do modelo de negócios frente às mudanças regulatórias e tributárias. 
  • Desenvolver modelos financeiros para novos produtos, operações e parcerias. 
  • Apoiar a estruturação de novos modelos de remuneração comercial e políticas de incentivo. 
  • Conduzir estudos voltados à criação de novas fontes de receita e aumento da rentabilidade da companhia. 



Relacionamento com a Liderança
  • Atuar como parceiro estratégico do CEO e dos demais diretores na tomada de decisões. 
  • Preparar materiais executivos para reuniões de diretoria, conselho e acionistas. 
  • Apoiar a liderança na definição de metas, acompanhamento de resultados e priorização de iniciativas estratégicas. 


Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Administração de Empresas, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas. 
  • Pós-graduação ou MBA em Finanças, Controladoria, Gestão Empresarial ou áreas afins Conhecimentos técnicos desejáveis

  • Conhecimentos Requeridos
    Planejamento Financeiro (FP&A). 
    Gestão orçamentária (Budget e Forecast). 
    Fluxo de Caixa e Gestão de Capital de Giro. 
    Análise de DRE e indicadores financeiros. 
    Modelagem financeira e avaliação de investimentos. 
    Excel avançado. 
    Power BI ou ferramentas de Business Intelligence.
    Conhecimento em ERP e sistemas de gestão financeira.


  • Experiência consolidada em posições de gestão financeira, controladoria ou planejamento financeiro. 
  • Vivência na elaboração e acompanhamento de orçamento, fluxo de caixa e indicadores de performance. 
  • Experiência apoiando executivos (CEO, Diretoria ou Conselho) com análises e materiais gerenciais. 
  • Histórico de implantação ou melhoria de processos financeiros e administrativos. 
  • Experiência em gestão matricial e relacionamento com áreas corporativas será um diferencial. 



    Requisitos desejáveis

    • Conhecimento do mercado de transportes, logística ou meios de pagamento.
    • Experiência em fintechs, instituições financeiras, meios de pagamento ou empresas de tecnologia.
    • Experiência em empresas em fase de crescimento (scale-up) ou com estruturas enxutas.
    • Familiaridade com ambientes regulados (BACEN, ANTT, Compliance e Auditoria).
    • Vivência em projetos estratégicos, M&A, estruturação de novos negócios ou modelagem financeira.




    Requisitos e qualificações

    • Graduação completa em Administração de Empresas, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas. 
    • Pós-graduação ou MBA em Finanças, Controladoria, Gestão Empresarial ou áreas afins Conhecimentos técnicos desejáveis

    • Conhecimentos Requeridos
      Planejamento Financeiro (FP&A). 
      Gestão orçamentária (Budget e Forecast). 
      Fluxo de Caixa e Gestão de Capital de Giro. 
      Análise de DRE e indicadores financeiros. 
      Modelagem financeira e avaliação de investimentos. 
      Excel avançado. 
      Power BI ou ferramentas de Business Intelligence.
      Conhecimento em ERP e sistemas de gestão financeira.


    Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

    Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

    • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
    • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
    • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
    • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
    Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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