CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Supervisor eletromecânico manutenção industrial (linhas de envase) - queimados rj

Há 17 dias
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Empresa: Limppano
Vaga: 1
Local de trabalho:
QUEIMADOS - RJ (1 vaga)

Descrição:

Requisitos Técnicos

  • Curso Técnico completo em Eletromecânica, Mecatrônica, Eletrotécnica ou Automação Industrial.
  • Desejável graduação em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia de Controle e Automação ou áreas correlatas.
Experiência
  • Experiência como Supervisor de Manutenção, Supervisor Eletromecânico, Líder de Manutenção ou função equivalente em ambiente industrial.
  • Vivência em indústrias de bens de consumo, alimentos, bebidas, higiene, limpeza, cosméticos, farmacêutica ou química.
  • Experiência em manutenção de linhas automáticas de envase e embalagem.
  • Experiência comprovada em gestão de equipes técnicas.
Conhecimentos técnicos
  • Manutenção eletromecânica industrial.
  • Máquinas de envase.
  • Envasadoras lineares e rotativas.
  • Tampadoras.
  • Rotuladoras.
  • Encaixotadoras.
  • Paletizadores.
  • Esteiras transportadoras.
  • Bombas industriais.
  • Sistemas pneumáticos e hidráulicos.
  • Motores elétricos.
  • Redutores.
  • Acoplamentos.
  • Rolamentos.
  • Inversores de frequência.
  • Servoacionamentos.
  • Painéis elétricos.
  • Comandos elétricos.
  • CLPs (Siemens, Rockwell/Allen-Bradley, Schneider, WEG ou similares).
  • Instrumentação industrial.
  • Leitura e interpretação de diagramas elétricos e desenhos mecânicos.
  • TPM.
  • PCM.
  • Análise de falhas.
  • OEE.
  • MTBF.
  • MTTR.
  • Lean Manufacturing.
  • Kaizen.
  • NR-10.
  • NR-12.
  • NR-35.
Competências
  • Liderança de equipes.
  • Planejamento e organização.
  • Gestão de prioridades.
  • Capacidade analítica.
  • Comunicação assertiva.
  • Proatividade.
  • Tomada de decisão.
  • Desenvolvimento de pessoas.
  • Trabalho em equipe.
  • Foco em resultados.
  • Melhoria contínua.
Diferenciais
  • Experiência com equipamentos de fabricantes como Krones, KHS, Sidel, Tetra Pak, Syntegon, Bosch, Serac, Marchesini ou similares.
  • Conhecimento em SAP PM, TOTVS ou outro sistema de gestão de manutenção.
  • Conhecimento em Power BI e indicadores de manutenção.
  • Vivência em projetos de automação e Indústria 4.0.


Principais Responsabilidades
  • Supervisionar a equipe de Técnicos Eletromecânicos, Mecânicos e Eletricistas de Manutenção.
  • Garantir a disponibilidade e confiabilidade das linhas de envase, embalagem e movimentação de materiais.
  • Planejar, distribuir e acompanhar as atividades de manutenção preventiva, corretiva e preditiva.
  • Atuar na análise de falhas mecânicas, elétricas e eletromecânicas, reduzindo o tempo de parada dos equipamentos.
  • Liderar intervenções em envasadoras, tampadoras, rotuladoras, encaixotadoras, paletizadores, esteiras transportadoras, sistemas de dosagem e utilidades industriais.
  • Acompanhar indicadores de desempenho da manutenção, como OEE, MTBF, MTTR, disponibilidade dos equipamentos e cumprimento do plano de manutenção.
  • Trabalhar em conjunto com Produção, PCM, Engenharia, Qualidade e Segurança do Trabalho para garantir a eficiência operacional.
  • Participar de projetos de melhoria contínua, aumento de produtividade, retrofit e modernização de equipamentos.
  • Garantir o cumprimento das normas de Segurança do Trabalho, especialmente NR-10, NR-12, NR-35 e procedimentos internos.
  • Desenvolver tecnicamente a equipe por meio de treinamentos, feedbacks e acompanhamento de desempenho.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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