Gerente de loja - campo grande e lojas do interior
Empresa: SERTAO COMERCIAL DE EQUIPAMENTOS LTDA
Vaga: 1
Local de trabalho:
CAMPO GRANDE - MS (1 vaga)
Descrição:
A Sertão o maior Home Center do Mato Grosso do Sul, reconhecida pela excelência no atendimento e pela vasta gama de produtos. Estamos em busca de um profissional dinâmico e apaixonado pela área comercial para se juntar à nossa equipe e contribuir para o nosso crescimento contínuo.
Principais funções:
- Fazer a gestão da equipe capacitando-a e motivando-a para atingir os objetivos de vendas pré-estabelecidas, sempre buscando melhores resultados para empresa;
- Treinar e orientar a equipe para que todos os processos sejam feitos de forma correta;
- Acompanhar os resultados e dar feedback à equipe da Loja;
- Sugerir ações de vendas;
- Gerenciar e acompanhar o funcionamento de todos os setores da loja, estoque, caixa, crediário, mecânica e vendedores;
- Garantir a qualidade dos serviços prestados no atendimento ao cliente;
- Alinhar o PDV de acordo com promoções do tabloide e VT, elaborar faixas e ações para alavancar vendas;
- Verificar a organização, precificação, reposição das gôndolas;
- Dar suporte aos vendedores nas negociações de vendas;
- Selecionar, contratar e integrar novos funcionários;
- Zelar pela organização, manutenção e condição em geral da loja;
- Participar das contagens rotativas;
- Atender clientes referentes a reclamações que o SAC não conseguir resolver no processo de troca e devolução;
- Lançar valores no sistema financeiro de toda a movimentação financeira da loja;
- Resolver problemas junto as autarquias, como Procon, AGENFA, Prefeitura e Corpo de Bombeiros.
- Entre outras funções pertinentes ao cargo.
Requisitos Necessários:
Superior completo;
Disponibilidade de horário e mudança de cidade.
Experiência como gerente de vendas, rotinas administrativas e gestão de estoque;
Conhecimento em Windows e pacote office avançado.
Oferecemos:
Salário competitivo e premiações.
Benefícios como: Plano de Saúde; Assistência Odontológica; Auxílio Creche; Vale Refeição; Vale Transporte; Adiantamento de Salário; Convênios (SESC, parcerias com universidades e farmácias; Licença Maternidade e Paternidade Estendida e Total Pass.
Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico.
Junte-se a nós e faça parte da equipe que lidera o mercado de materiais de construção em Mato Grosso do Sul!
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Dicas e Artigos
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