Analista de pesquisa e desenvolvimento pl

Há 1 dia

a2225554 - Platform GUPY

Empresa: Cacau Show
Vaga: 1
Local de trabalho:
ITAPEVI - SP (1 vaga)

Descrição:

Superior completo em Engenharia Química, Engenharia de Alimentos, Química, Ciência dos Alimentos ou correlatadas;
Experiência prévia de no mínimo 3 anos na área de P&D, com conhecimento em processos de aplicação e transferência para escala industrial;
Capacidade analítica (interpretação de dados), proatividade, habilidades de comunicação e organização;
Capacidade de orientar profissionais iniciantes (juniores/assistentes) e gerenciar prioridades com maior independência;
Pacote Office;
SAP;
Conhecimento nas tecnologias para a fabricação de Chocolates, Recheios, Panificados, Biscoitos, Gelatos será um diferencial.

Gestão dos cronogramas de Campanhas e produtos de linha da Cacau Show;
Liderar, planejar e executar projetos, melhoria de produtos ou processos de média complexidade;
Desenvolver produtos, desde a formulação até o treinamento e lançamento em linha de produção para garantir a integridade e segurança alimentar;
Acompanhar e liderar testes em escala industrial para validação de repetibilidade na linha de produção;
Elaborar relatórios técnicos e documentação técnica (fichas técnicas, especificações);
Homologar novas matérias-primas e fornecedores, avaliando custo-benefício e impacto na qualidade final do produto;
Atuar como ponto focal entre as áreas de Processos, Qualidade, Produção e MKT, facilitando a troca de informações;
Validação do processo de STNM - Solicitação de Testes de Novos Materiais (matérias primas) avaliando custo-benefício e impacto na qualidade final do produto;
Realizar cadastros de materiais no ERP;
Planejar e conduzir experimentos de bancada e escala piloto, interpretando resultados físico-químicos e sensoriais para validar novos produtos., gerar relatórios para registro de histórico;
Gestão dos Comitês de Produtos;
Coordenação das iniciativas de P&D e governança dos cronogramas das Campanhas, garantindo o cumprimento dos prazos;
Gestão dos indicadores.

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.