CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Coordenador (a) de marketing

Iniciou Hoje
a2225085 - Platform GUPY GUPY




Empresa: Be.Aliant
Vaga: 1
Local de trabalho:
BARUERI - SP (1 vaga)

Descrição:

É importante que você tenha:


  • Experiência em Marketing B2B em empresas de tecnologia com modelo SaaS;  
  • Vivência em estratégias de geração de demanda, crescimento de pipeline e marketing orientado a performance;  
  • Experiência em branding, conteúdo, mídia e ações de Go To Market;  
  • Conhecimento em ferramentas de Martech, CRM e automação de marketing;  
  • Utilização estratégica de IA aplicada à geração de conteúdo, ganho de produtividade, automação e otimização de processos de marketing;  
  • Capacidade analítica para acompanhamento de indicadores e tomada de decisão baseada em dados;  
  • Experiência em gestão de pessoas, projetos e fornecedores;  


Será um diferencial:


  • Vivência próxima às áreas comerciais e de Revenue Operations; 
  • Experiência com PR e comunicação corporativa; 
  • Inglês intermediário ou avançado. 
  • Liderar a estratégia de marketing da empresa, com foco em geração de demanda, posicionamento de marca e crescimento de negócio; 
  • Planejar e executar estratégias de Go To Market para soluções e serviços, em parceria com as áreas de negócio; 
  • Desenvolver ações voltadas à geração e evolução do funil comercial, incluindo campanhas, mídia, conteúdo e automação; 
  • Estruturar a estratégia de conteúdo e comunicação alinhada à jornada do cliente e aos objetivos da marca; 
  • Coordenar eventos, webinars, ações institucionais e iniciativas de relacionamento com mercado, parceiros e stakeholders estratégicos; 
  • Gerenciar indicadores de performance da área, acompanhando resultados e oportunidades de otimização; 
  • Conduzir relacionamento com imprensa, comunicação institucional, posicionamento executivo e gestão de crises; 
  • Gerenciar fornecedores, ferramentas, orçamento da área e operações de marketing; 
  • Liderar e desenvolver o time de marketing, promovendo alinhamento, autonomia e alta performance. 
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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