CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Analista de comunicação corporativa e mídias digitais

Há 9 dias
a2217311 - Platform GUPY GUPY




Empresa: Mahindra Brasil
Vaga: 1
Local de trabalho:
DOIS IRMAOS - RS (1 vaga)

Descrição:

  • Superior completo em Marketing, Comunicação, Publicidade ou áreas correlatas.
  • Experiência em marketing digital e gestão de mídias sociais;
  • Conhecimento em criação de conteúdo e copywriting;
  • Capacidade analítica para interpretação de dados e métricas;
  • Conhecimento em ferramentas de gestão de mídias sociais (ex.: Hootsuite, Buffer ou similares);


SERÁ CONSIDERADO UM DIFERENCIAL:

  • Pós-graduação/MBA.
  • Inglês Fluente.


  • Executar e acompanhar os planos de mídias sociais da área de Marketing;
  • Sugerir e adaptar conteúdos para redes sociais, alinhados à marca;
  • Monitorar redes sociais institucionais e da rede de concessionários, interagindo quando necessário e identificando melhorias;
  • Acompanhar concorrência e tendências de mercado;
  • Realizar atendimento via WhatsApp e direcionamento de demandas à rede;
  • Apoiar a organização do fluxo de atendimento digital entre Marketing, rede e agências;
  • Apoiar campanhas institucionais e projetos estratégicos no ambiente digital;
  • Analisar métricas de redes sociais e gerar insights de performance;
  • Contribuir para a padronização da presença digital da rede de concessionários;
  • Apoiar o time de Marketing na evolução das estratégias digitais;
  • Acompanhar tendências e boas práticas de mídias sociais.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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