CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Pj - tianguá, ce | vendedor(a) externo(a) - ramo empresa de energia solar

Há 6 dias
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Empresa: Facit Soluções
Vaga: 1
Local de trabalho:
TIANGUA - CE (1 vaga)

Descrição:

Cargo Vendedor Externo Energia Solar
Comercial / Vendas
Tipo de Contrato Pessoa Jurídica (PJ)
Regime de Trabalho Externo Campo e Prospecção Ativa Região de Atuação Serra da Ibiapaba CE
Cidades de Cobertura Tianguá, Ubajara, Ibiapina, Viçosa do Ceará e região
Remuneração Ajuda de Custo + Bonificação por resultado

Objetivo do Cargo
Prospectar, desenvolver e fechar negócios na área de energia solar fotovoltaica, atuando tanto na captação ativa de novos clientes quanto no atendimento e conversão de leads gerados pela empresa, contribuindo para o crescimento comercial na região da Serra da Ibiapaba. 

Requisitos Obrigatórios
Ensino médio completo
Experiência comprovada em vendas externas (qualquer segmento)
Habilidade de comunicação, negociação e relacionamento interpessoal
Perfil proativo, autônomo e orientado a resultados
Disponibilidade para trabalhar em campo na região da Serra da Ibiapaba
CNH categoria A obrigatória e disponibilidade de motocicleta própria para deslocamento em campo
Facilidade com uso de aplicativos de comunicação (WhatsApp, e-mail) 

Condições Oferecidas
Contrato PJ (Pessoa Jurídica)
Ajuda de custo mensal para cobertura de despesas operacionais em campo
Bonificação atrativa por vendas realizadas e metas atingidas
Treinamento inicial sobre produtos, processos e sistema de energia solar
Suporte técnico e de dimensionamento para elaboração das propostas
Material de apoio comercial e apresentações
Suporte de combustível incluso na ajuda de custo 

Principais Responsabilidades
Realizar visitas externas a clientes residenciais, comerciais e rurais na região de atuação
Prospectar ativamente novos clientes por meio de porta a porta, indicações e mapeamento de região
Atender e converter leads gerados pelos canais digitais e de marketing da empresa
Apresentar e demonstrar soluções de energia solar de forma clara e consultiva
Elaborar propostas comerciais com apoio da equipe técnica e de dimensionamento
Acompanhar todo o ciclo de venda, desde a abordagem até o fechamento do contrato
Manter relacionamento pós-venda com clientes para fidelização e geração de indicações
Registrar visitas, leads e negociações em sistema ou planilha de controle
Cumprir metas mensais de visitas, propostas enviadas e vendas fechadas Reportar informações de mercado e concorrência ao gestor comercial 

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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