CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Consultor de sucesso do cliente júnior (csm)

Há 4 dias
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Empresa: ChatGuru
Vaga: 1
Local de trabalho:
HOME OFFICE - BR (1 vaga)

Descrição:

Na ChatGuru, acreditamos que sucesso do cliente vai muito além de suporte: é sobre gerar valor contínuo, construir relacionamento e garantir crescimento sustentável da base.

Estamos em busca de uma pessoa para atuar como Consultor de Sucesso do Cliente Júnior (CSM), com foco em gestão de carteira, retenção e expansão de contas.

O que você vai fazer no dia a dia:
  • Gerenciar uma carteira de clientes de menor complexidade, acompanhando engajamento e uso da plataforma;
  • Atuar diretamente na retenção de clientes, conduzindo negociações com contas que sinalizam cancelamento;
  • Realizar negociação de alterações contratuais (upgrade, downgrade, ajustes de plano);
  • Conduzir cotações e vendas de projetos personalizados, conectando necessidades do cliente com soluções da empresa;
  • Apoiar clientes com treinamentos, onboarding contínuo e esclarecimento de dúvidas;
  • Monitorar indicadores básicos de saúde da carteira e atuar preventivamente em riscos de churn;
  • Identificar oportunidades de expansão (upsell e cross-sell);
  • Registrar interações e garantir organização do histórico do cliente.
O que esperamos de você:
  • Boa comunicação verbal e escrita, com escuta ativa e empatia;
  • Perfil proativo, com capacidade de resolver problemas e negociar com clientes;
  • Organização e boa gestão de tempo;
  • Interesse por contexto de negócio e impacto no cliente;
  • Capacidade de equilibrar relacionamento + resultado.
Requisitos:
  • Ensino superior completo ou em andamento;
  • Experiência prévia com atendimento ao cliente, suporte ou áreas relacionadas.
Diferenciais:
  • Experiência com retenção, negociação ou vendas consultivas;
  • Vivência em empresas SaaS ou tecnologia;
  • Interesse em desenvolver atuação mais estratégica em Customer Success.

Modelo Remoto;

Ambiente de alto crescimento;

Time colaborativo e com espaço real para construção.

Por que se candidatar?

Essa posição é ideal para quem quer crescer em Customer Success, desenvolvendo uma visão cada vez mais consultiva, com exposição a negociação, retenção e geração de receita dentro da base

 

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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