Especialista de processos gestão - melhoria contínua | fábrica
Há 6 dias
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- Platform GUPY Empresa: Riachuelo
Vaga: 1
Local de trabalho:
NATAL - RN (1 vaga)
Descrição:
- Formação superior completa em Engenharia, Administração ou áreas correlatas.
- Experiência com sistemas de gestão industrial e gestão da rotina.
- Domínio de ferramentas Lean e metodologias de melhoria contínua.
- Conhecimento em gestão de indicadores e análise de dados (Excel avançado e Power BI).
- Vivência em ambiente industrial e condução de rotinas operacionais.
- Comunicação clara estratégica;
- Foco em resultados;
Sistema de Gestão e Governança
- Implantar e sustentar o Sistema de Gestão da fábrica, assegurando padronização, governança e disciplina dos processos.
- Definir e revisar modelos de gestão à vista (quadros, dashboards, checklists e camadas de gestão).
- Conduzir auditorias internas de rotina e de maturidade do sistema de gestão.
Desdobramento de Metas e Estratégia
- Liderar o processo de desdobramento de metas (Hoshin, OGSM ou Policy Deployment).
- Garantir o alinhamento entre estratégia, indicadores e metas operacionais.
- Estruturar o cascateamento de metas por área, célula e equipe.
Gestão da Rotina e Rituais
- Coordenar rituais de gestão (diários, semanais e mensais), como DDS, DMS, Gemba Walks e reuniões de performance.
- Assegurar governança, padrão e disciplina na execução dos fóruns.
- Monitorar e garantir o follow-up dos planos de ação.
Capacitação e Desenvolvimento
- Capacitar líderes e equipes no Sistema de Gestão e ferramentas Lean.
- Atuar como mentor em metodologias de solução de problemas (PDCA, A3, 5 Porquês, Ishikawa, 8D, 5W2H).
- Desenvolver trilhas de aprendizagem e materiais de treinamento.
Gestão de Indicadores e Performance
- Consolidar e analisar indicadores da fábrica (SQDCP).
- Identificar desvios, tendências e propor ações corretivas e preventivas.
- Apoiar lideranças na tomada de decisão baseada em dados.
Ferramentas e Melhoria Contínua
- Utilizar e disseminar ferramentas Lean e de análise de problemas (Pareto, Kaizen, Matriz de Prioridades).
- Garantir eficácia e sustentação dos planos de ação implementados.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.
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