Analista de Departamento Pessoal

Há 11 dias

a2205087 - Platform SÓLIDES

Empresa: UMAFLEX INDUSTRIA DE MOVEIS COLCHOES E ESPUMAS LTDA
Vaga: 1
Local de trabalho:
CONCHAL - SP (1 vaga)

Descrição:

Responsável pela execução, conferência e fechamento da folha de pagamento, assegurando a correta apuração de salários, encargos, benefícios e descontos, em conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária vigente.

Executar, conferir e realizar o fechamento da folha de pagamento, incluindo salários, horas extras, adicionais, descontos e benefícios.
Gerenciar e tratar o ponto eletrônico, realizando ajustes de jornada, controle de frequência, banco de horas e apuração de horas extras.
Calcular e conferir encargos trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF, entre outros).
Garantir o cumprimento das obrigações legais e prazos trabalhistas, como eSocial, EFD-Reinf, FGTS Digital e demais rotinas do DP.
Atuar no atendimento aos colaboradores, prestando esclarecimentos sobre folha de pagamento, ponto, benefícios, férias e demais rotinas do departamento.
Prestar suporte a auditorias internas e externas, bem como a fiscalizações trabalhistas e previdenciárias.
Apoiar nos processos de admissões, rescisões, férias e afastamentos, quando necessário.
Manter atualizados os controles e relatórios da área, garantindo a confiabilidade das informações.

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.