Analista de rh pl (1)

Há 5 dias

a2201976 - Platform GUPY

Empresa: Venha fazer parte de nossa equipe
Vaga: 1
Local de trabalho:
FRANCO DA ROCHA - SP (1 vaga)

Descrição:

Requisitos e Qualificações:

Experiência com recrutamento de alto volume, especialmente para áreas de atendimento, varejo ou operações
Vivência com plataformas de ATS, como Pandapé;
Superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou áreas correlatas.

Responsabilidades:

Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (abertura de vagas, alinhamento de perfil, triagem, entrevistas, feedbacks e propostas);
Atuar em recrutamento de alto volume, com foco em perfis de atendimento ao público, varejo e operações;
Apoiar gestores na definição de perfis, estratégia de atração e canais de divulgação de vagas;
Utilizar plataformas de R&S (Pandapé) para organização, gestão e otimização dos processos seletivos;
Desenvolver e aplicar entrevistas por competências, dinâmicas de grupo e avaliações técnicas e comportamentais;
Atuar com foco em Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) nos processos de atração e seleção;
Conduzir e/ou apoiar o processo de onboarding de novos colaboradores;
Monitorar e analisar indicadores de Recrutamento & Seleção (tempo de fechamento, SLA, qualidade da contratação, etc.);
Manter relacionamento com consultorias e parceiros externos de recrutamento, quando necessário.

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.