Biomédico(a) esteta (16)
Empresa: Dr Hair Franchising
Vaga: 1
Local de trabalho:
VIAMAO - RS (1 vaga)
Descrição:
A Dr. Hair é uma empresa consolidada e referência nacional em tratamentos capilares não cirúrgicos, reconhecida pela seriedade, tecnologia e resultados reais que transformam a autoestima e a confiança de inúmeras pessoas no país.
Em plena expansão pelo Brasil, a Dr. Hair já conta com mais de 20 unidades em funcionamento e segue crescendo de forma estruturada, investindo continuamente em inovação, capacitação e excelência no atendimento.
Fazer parte da Dr. Hair é integrar uma empresa sólida, com recursos, método validado e um propósito claro de transformar vidas!
Buscamos um(a) Biomédico(a) Esteta empático(a), enérgico(a) e que ame tratamentos capilares, para integrar nosso time.
Suas principais responsabilidades, serão:
- Realizar avaliação estética detalhada e propor planos de tratamento.
- Executar procedimentos injetáveis e tecnologias estéticas conforme protocolos.
- Acompanhar evolução dos pacientes e realizar ajustes quando necessário.
- Registrar prontuários e zelar pela segurança e biossegurança.
- Atuar em parceria com equipe comercial e de atendimento.
- Contribuir para melhoria contínua de protocolos e resultados.
- Participar de treinamentos internos e atualização científica.
Requisitos:
Indispensáveis:
- Graduação em Biomedicina com habilitação em Biomedicina Estética.
- Registro ativo no CRBM.
- Experiência relevante em procedimentos estéticos injetáveis.
- Vivência em clínica estética ou dermatológica presencial.
- Domínio de biossegurança, anamnese e condução de complicações.
- Perfil consultivo, boa comunicação e foco em resultado do paciente.
- Disponibilidade para atuação presencial em horário comercial.
Desejáveis:
- Experiência com tratamentos capilares e/ou tricologia.
- Atuação prévia em clínicas de alta demanda e ticket médio elevado.
- Conforto em gravar conteúdos e participar de ações de marketing.
Benefícios
Oferecemos:
- Remuneração fixa + Premiação agressiva por performance.
- Equipe de apoio para que você foque no atendimento.
- Protocolos consolidados e investimento constante em tecnologia.
- Programas internos de T&D.
- Plano de Carreiras estruturado.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Dicas e Artigos
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