Analista de crédito imobiliário junior (amortização) - unidade taboão da serra

Há 6 dias

a2199737 - Platform GUPY

Empresa: Interfile
Vaga: 1
Local de trabalho:
TABOAO DA SERRA - SP (1 vaga)

Descrição:

Pré Requisitos:

Idade mínima de 18 anos;
Ensino Médio Completo;
Conhecimento básico em pacote office;

Conhecimentos desejáveis para essa vaga:

Conhecimento em conferência e/ou análise de documentos;
Conhecimento intermediário em informática e digitação;
Conhecimento de utilização de FTGS, análise de imposto de renda e matrícula de imóvel;
Conhecimento no processo de amortização;
Superior cursando ou completo.

Você atuará diretamente nos processos que viabilizam o sonho da casa própria, com foco especial na amortização de financiamentos imobiliários e uso do FGTS. Suas principais responsabilidades incluem:

Como será seu dia a dia:

Realizar conferência e digitalização de documentos, assegurando a qualidade e conformidade das informações para os processos de Amortização;
Analisar a documentação necessária para a formalização de contratos imobiliários, garantindo aderência às exigências legais e operacionais;
Executar validações, cadastros e preenchimento de dados em sistemas diversos, com base em imagens e arquivos digitais;
Prestar suporte no atendimento ao cliente, atuando na resolução de casos específicos conforme a demanda;
Realizar atendimento ativo em situações direcionadas pela liderança, mantendo o padrão de qualidade e agilidade nos contatos.

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.