Analista de administração de vendas júnior
Empresa: Share People Hub
Vaga: 1
Local de trabalho:
BOM JESUS DOS PERDOES - SP (1 vaga)
Descrição:
A Share People Hub, em parceria com indústria multinacional, está em busca de profissional para a posição de Analista de Administração de Vendas Júnior para atuação presencial em Bom Jesus dos Perdões/SP.
Desafios da Posição:
Realizar processos administrativos de vendas, organizando e sistematizando informações que integram as áreas envolvidas no processo (produção, logística, financeiro), a fim de apoiar e agilizar as operações para alcance de resultados da área.
Principais Responsabilidades:
- Atuar como elo entre os times de vendas, logística, produção e financeiro, garantindo fluidez nos processos comerciais;
- Realizar atendimento a clientes B2B (indústrias) via e-mail, telefone e WhatsApp, com foco em excelência e cordialidade;
- Organizar e sistematizar informações de pedidos e entregas, integrando dados no sistema e planilhas;
- Fazer a ponte com a área de PCP para acompanhamento de estoque, prazo e entregas;
- Alimentar sistemas internos, consultar históricos de compras e dar suporte aos vendedores;
- Colaborar para melhoria contínua de processos internos e fluxos administrativos;
- Realizar rotinas de faturamento em conjunto com área fiscal.
Requisitos Necessários:
- Ensino superior completo;
- Excel intermediário (PROCV, fórmulas);
- Experiência com atendimento administrativo ao cliente ou suporte comercial;
- Disponibilidade para trabalho 100% presencial em Bom Jesus dos Perdões/SP.
O que esperamos de você | Requisitos Comportamentais:
- Organização, agilidade e boa gestão de prioridades;
- Boa comunicação para lidar com pares e clientes;
- Proatividade para resolução de problemas;
- Resiliência e inteligência emocional para lidar com demandas urgentes e alto volume de informações;
Modelo: CLTAssistência Médica - Bradesco;
Assistência Odontológica - Bradesco;
Seguro de Vida;
Previdência Privada;
Vale Alimentação R$ 500;
Vale transporte;
Estacionamento no local;
Gympass;
Refeição no local;
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
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