Marketing l supervisor(a) / coordenador(a) de performance

Há 17 dias

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Empresa: COSTAO DO SANTINHO TURISMO E LAZER LTDA
Vaga: 1
Local de trabalho:
FLORIANOPOLIS - SC (1 vaga)

Descrição:

SUPERVISOR(A) / COORDENADOR(A) DE PERFORMANCE DIGITAL

(Florianópolis/SC)

Invista em sua escolha de carreira e venha fazer parte de um grupo consolidado e referência nos segmentos de hospitalidade, turismo e multipropriedade no Brasil.

SOBRE NÓS

O Grupo Costão atua de forma integrada em hotelaria, vacation club, entretenimento e gastronomia, com operação de grande porte e forte presença digital.

Alto volume de leads e foco em performance comercial
Atuação orientada por indicadores e dados
Integração entre marketing, comercial e tecnologia
Foco em experiência do cliente e geração de receita recorrente

VENHA FAZER PARTE DE UM TIME QUE VIVE PERFORMANCE, INOVAÇÃO E CRESCIMENTO CONTÍNUO! SOBRE A VAGA O que você irá fazer?

Liderar a estratégia de Performance Digital, Mídia, CRM, Social e Dados
Gerenciar agência de marketing garantindo eficiência e qualidade das entregas
Acompanhar indicadores como ROI, ROAS, CAC e geração de receita
Estruturar e evoluir a jornada do cliente e funil de conversão
Desenvolver estratégias de aquisição, conversão, retenção e recompra
Garantir qualidade de tracking (GA4, Tag Manager, pixels e eventos)
Consolidar dados e desenvolver análises e dashboards estratégicos
Integrar marketing, comercial e tecnologia
Liderar equipe multidisciplinar e desenvolver o time

O que esperamos de você?

Ensino superior completo em áreas correlatas
Experiência sólida em performance digital e CRM
Vivência com gestão de equipes e agências
Conhecimento em Google Ads, Meta Ads, GA4 e Tag Manager
Experiência com CRM (Salesforce ou similares)
Conhecimento em BI (Power BI ou similares)
Perfil analítico, estratégico e orientado a resultados

Diferenciais:

Experiência em turismo, hotelaria ou multipropriedade
Pós-graduação ou MBA
Conhecimento em IA aplicada ao marketing
Inglês intermediário/avançado

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.

Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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