Pessoa analista de dados pleno | híbrido em novo hamburgo/rs
Empresa: Octafy
Vaga: 1
Local de trabalho:
NOVO HAMBURGO - RS (1 vaga)
Descrição:
Pessoa Analista de Dados PLENO | Híbrido em Novo Hamburgo/RS
Divulgada em: 18/05/2026
Tipo de Contrato: Cooperado
Modelo de Trabalho: Híbrido em Novo Hamburgo/RS
Tipo de vaga: Longo prazo
O Desafio: Sua Missão no #Team #Octafy
Como Pessoa Analista de Dados Pleno, você será fundamental para atuar na estruturação, análise e disponibilização de dados estratégicos, transformando informações em insights relevantes para o negócio. Responsável por apoiar a tomada de decisão por meio da construção de dashboards, análises e automações, garantindo qualidade, confiabilidade e eficiência no uso dos dados.
No Dia a Dia, Você Será Responsável Por:
- Desenvolver e manter dashboards interativos em Power BI;
- Construir e otimizar consultas em SQL para extração e manipulação de dados;
- Desenvolver scripts em Python para automação e tratamento de dados;
- Realizar análise exploratória e geração de insights para o negócio;
- Garantir a qualidade, integridade e consistência dos dados;
- Apoiar áreas internas na interpretação de indicadores e relatórios;
- Identificar oportunidades de melhoria em processos através de dados;
- Documentar processos, bases e soluções desenvolvidas.
Procuramos Alguém Com:
Essencial - Hard Skills:
- Ensino superior completo em áreas como TI, Engenharia, Estatística, Administração ou correlatas;
- Experiência prévia com análise de dados;
- Domínio de Power BI (modelagem de dados e criação de dashboards);
- Conhecimento sólido em SQL;
- Experiência com Python para análise e manipulação de dados;
- Conhecimento em modelagem de dados e indicadores (KPIs).
Essencial - Soft Skills:
Comunicação clara e transparente.
Mentalidade de crescimento.
Resolver problemas complexos com agilidade.
- Pensamento analítico.
Trabalho em equipe em ambientes colaborativos e multidisciplinares.
Diferenciais Para se Destacar:
Vivência na Indústria Calçadista.
Este é um Espaço Para Você: Nosso Compromisso com DE&I
Na Octafy, acreditamos que a verdadeira inovação só acontece com diversidade de pensamento, histórias, vivências e identidades. Temos um compromisso ativo com a construção de um ambiente equitativo e inclusivo.
Incentivamos a candidatura de:
Pessoas com deficiência (PcD)
Mulheres em tecnologia e posições de liderança
Pessoas negras, indígenas e quilombolas
Pessoas LGBTQIA+
Profissionais 50+
Todas as pessoas que se identificam com nossa cultura e se sintam à vontade para serem quem são!
Oferecemos ajustes razoáveis em todo o processo seletivo. Se você precisa de qualquer suporte para participar deste processo em condições de equidade, é só nos avisar no início do contato.
Por Que Fazer Parte do #Team #Octafy?
Remuneração competitiva
Modelo de trabalho flexível
Infraestrutura completa: kit de boas-vindas com equipamento de ponta
Incentivo para desenvolvimento contínuo - cursos, certificações
Repouso anual remunerado
Cultura de cooperação, inovação e busca constante por resultados
Espaço físico da Octafy com um ambiente para descompressão de nossos colaboradores: tem sinuca, videogame e um freezer recheado de bebidas
Processo Seletivo Transparente
Inscrição: Preenchimento de formulário via sistema InHire;
Triagem Inicial: Análise das skills e experiências, sem viés de nome, gênero ou origem (feito pelo e-mail, WhatsApp ou LinkedIn);
Entrevista de Fit Cultural Octafy: Conversa sobre skills, valores, missão e expectativas;
Entrevista com Liderança do Cliente ou Liderança da Octafy: Alinhamento de expectativas, conhecimentos técnicos e visão de carreira;
Offer e Onboarding: Proposta formal e um onboarding estruturado para você começar com tudo sua jornada no nosso oceano!
Nosso prazo para retorno e comunicação é de até 5 dias úteis após cada contato e prezamos pelo feedback ao longo de todo o processo seletivo!
Nosso e-mail exclusivo para contato é:
Nosso WhatsApp exclusivo para contato é: +55 51 9.9697-4466
Se sente capaz para este desafio?
Se você se identifica com nossa cultura e tem a vontade de vencer, que nos move, vamos conversar!
Não preenche 100% dos requisitos desta vaga?
Aplique seu material em nosso Hub de Talentos!
Clique no link para se inscrever:
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Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
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