Gerente de projetos (capex | supply chain)
Há 18 dias
a2179288
- Platform GUPY Empresa: Lojas Renner S.A.
Vaga: 1
Local de trabalho:
CABREUVA - SP (1 vaga)
Descrição:
- Formação superior em Engenharia, Administração, Logística ou áreas correlatas;
- Experiência sólida em gestão de projetos de CAPEX, preferencialmente em Supply Chain, Logística, Operações ou ambientes industriais;
- Vivência prática com gestão financeira de projetos, controle orçamentário e reporting executivo;
- Conhecimento consistente das boas práticas de gestão de projetos (PMBOK);
- Familiaridade com ferramentas de gestão e indicadores (MS Project, Power BI, ERP ou similares).
O que fará você se destacar:
- Certificação em gestão de projetos (PMP, CAPM ou similares);
- Inglês fluente (falado e escrito);
- Experiência em projetos de transformação logística, automação ou expansão de operações;
- Atuação em ambientes dinâmicos, matriciais e com exposição à alta liderança.
Competências que valorizamos:
- Liderança inspiradora e desenvolvimento de pessoas;
- Forte orientação a resultados e visão estratégica;
- Comunicação clara, objetiva e capacidade de influenciar;
- Organização, senso de dono e foco em entrega;
- Proatividade e conforto em ambientes de mudança e transformação.
- Liderar projetos estratégicos de CAPEX em Supply Chain, do planejamento à entrega final;
- Ser o(a) responsável pelo controle e acompanhamento dos investimentos de CAPEX da diretoria, garantindo disciplina financeira e previsibilidade;
- Garantir a execução dos projetos dentro de escopo, prazo, custo e qualidade, com visão end-to-end;
- Aplicar e fortalecer a metodologia de gestão de projetos baseada no PMBOK, elevando o nível de maturidade da área;
- Estruturar e acompanhar cronogramas, riscos, indicadores e status reports executivos;
- Conduzir reuniões de acompanhamento e comitês com stakeholders e liderança;
- Atuar como elo estratégico entre Supply Chain, Finanças e demais áreas;
- Identificar oportunidades de melhoria, mitigação de riscos e captura de ganhos;
- Liderar e desenvolver especialistas e analistas, fortalecendo o time e construindo sucessores;
- Garantir que os projetos entreguem os benefícios estratégicos previstos nos business cases.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.
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