CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Desenvolvedor back-end sênior (java/go)

Há 38 dias
a2157428 - Platform SÓLIDES SÓLIDES




Empresa: NOXTEC SERVICOS LTDA
Vaga: 1
Local de trabalho:
RECIFE - PE (1 vaga)

Descrição:

Se você é o tipo de pessoa que não deixa código ruim passar, questiona decisões técnicas e gosta de elevar o nível do time, essa vaga é pra você.

Aqui, code review não é opcional é cultura.

Seu impacto no time

Você será referência técnica e guardião da qualidade:
Desenvolver features críticas em Java / Go
Realizar code reviews profundos (nada de LGTM automático)
Definir padrões de arquitetura e boas práticas
Mentorar desenvolvedores plenos e juniores
Participar de decisões técnicas estratégicas
Garantir performance, segurança e escalabilidade
Identificar riscos antes de virarem problemas em produção
Introduzir e evoluir o uso de IA no fluxo de desenvolvimento

O que esperamos de você

Experiência sólida com Back-End
Domínio forte em Java + Spring Boot e/ou Go
Experiência com arquitetura de sistemas
Vivência real com code review de qualidade
Conhecimento em banco de dados e performance

Diferenciais que te destacam

Experiência como liderança técnica
Observabilidade (logs, métricas, tracing)
Mensageria (RabbitMQ, Kafka, etc.)
Experiência com Cloud
Uso avançado de IA no desenvolvimento (ex: Claude Code)

O que você encontra aqui

Ambiente técnico exigente, com autonomia, espaço para decisão e foco real em qualidade sem empurrar código só para entregar rápido.

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Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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