Supervisor(a) de manutenção (almoxarifado)

Há 33 dias

a2153685 - Platform GUPY

Empresa: Lojas Renner S.A.
Vaga: 1
Local de trabalho:
CABREUVA - SP (1 vaga)

Descrição:

Formação Superior em Engenharia, Administração, Contabilidade ou cursos relacionados a gestão de negócio;
Vivência em Manutenção Industrial e Processos Produtivos;
Experiência como gestor na área de PCM ou Almoxarifado.

Diferenciais:

Vivência como gestor na área de Almoxarifado;
Conhecimento em ferramentas da qualidade;
Conhecimento em Manutenção Produtiva Total (TPM);
Conhecimento em Melhoria Contínua de Processos (LEAN);
Conhecimento em Gestão de Projetos (Metodologias e ferramentas);
Inglês Avançado (Leitura/Conversação).

Atuar como embaixador da Cultura Renner fomentando e engajando as pessoas;
Exercer o papel de liderança e gestão de pessoas supervisionando, treinando e delegando tarefas aos colaboradores com a definição de prioridades diárias;
Realizar as atividades de gestão de pessoas através das ferramentas da cultura interna;
Desenvolver e atualizar KPIs para gestão do Almoxarifado;
Gerir o programa de auditorias interna;
Monitorar os níveis de estoque (mínimo/máximo) para evitar rupturas ou excessos, realizando inventários periódicos e cíclicos;
Supervisionar a conferência de notas fiscais, o recebimento de mercadorias, o armazenamento adequado e a liberação de materiais para produção ou consumo;
Gerenciar, treinar e delegar tarefas aos funcionários do almoxarifado, definindo prioridades diárias;
Registrar entradas e saídas em sistema ERP, emitir relatórios de movimentação e analisar KPIs de almoxarifado;
Solicitar a reposição de itens, acompanhar pedidos de compra e garantir o atendimento aos prazos;
Desenvolver estudos financeiros com o objetivo de redução do custo de peças e serviços;
Desenvolver estudos sobre a vida útil dos equipamentos e seus componentes, propondo soluções de otimização para substituição e nacionalização de peças;
Criar relatórios gerenciais de atividades desenvolvidas no setor, escopos de contratação de serviços terceiros, planilhas de controle orçamentário de projetos CAPEX;
Propor melhorias de processo, equipamentos e sistemas baseados em estudos e análises;
Garantir o cumprimento de metas e padrões operacionais.

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.