Analista de excelência operacional (1)
Empresa: DELP ENGENHARIA MECANICA S/A
Vaga: 1
Local de trabalho:
VESPASIANO - MG (1 vaga)
Descrição:
Principais responsabilidades:
- Desdobramento da Estratégia (Hoshin Kanri): Apoiar a liderança na conexão entre as metas anuais e os planos de ação táticos, garantindo o alinhamento de toda a organização.
- Gerenciamento da Rotina: Implementar e auditar rituais de gestão (reuniões de obeyas, check deperformance, quadros de gestão à vista) para garantir o controle dos processos no dia a dia.
- Guardião do 5S: Multiplicador o programa de 5S, promovendo a cultura de organização, limpeza, padronização e autodisciplina em todas as unidades.
- Resolução de Problemas Complexos: Atuar como facilitador em grupos de melhoria, aplicando métodos estruturados para eliminar causas raiz.
- Monitoramento de Performance: Consolidar indicadores e garantir que os desvios sejam tratados com planos de ação eficazes.
- Contribuir na sustentação e evolução do modelo de gestão, por meio do acompanhamento da aderênciade práticas implantadas, reportando e corrigindo desvios;
- Mapeamento de Processos (As-Is / To-Be): Levantar, documentar e desenhar processos atuais, identificando falhas e desenhando o estado futuro desejado para máxima eficiência.
- Análise de Fluxo de Valor: Proficiência em VSM (Value Stream Mapping) para identificar desperdícios e tempos de ciclo (Lead Time/Takt Time).
Requisitos:
Formação em Engenharia, Administração ou áreas afins
· Certificação Lean Six Sigma · Excel Avançado (análise de dados e construção de ferramentas de controle)
· Domínio técnico profundo de PDCA, DMAIC, A3, 8D e ferramentas de suporte (Espinha de Peixe, 5 Porquês, Diagrama de Pareto).
· Experiência em estruturação de SDCA (Standardize-Do-Check-Act) e definição de padrões operacionais
· Familiaridade com metodologias de desdobramento como Hoshin Kanri ou OKRs
· Experiência prática na implementação, treinamento e realização de auditorias de 5S
· Perfil analítico, resiliente e com excelente capacidade de mediação de conflitos ·Domínio de notação BPMN 2.0
·Experiência prática com ferramentas como Bizagi, Visio, Lucidchart ou Miro.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Dicas e Artigos
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