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Eletricista de veículos diesel | nova iguaçu - rj

Há 6 dias
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Empresa: HR talents
Vaga: 1
Local de trabalho:
NOVA IGUACU - RJ (1 vaga)

Descrição:

A HR Talents, em parceria com uma conceituada empresa do segmento Logística, busca um profissional especializado em elétrica pesada para atuar em na unidade em Nova Iguaçu.

Se você tem domínio em sistemas elétricos e eletrônica de veículos diesel, venha fazer parte da nossa equipe técnica!

Sua importância no time

Sua missão será garantir o perfeito funcionamento dos sistemas elétricos e eletrônicos da frota, atuando em manutenções preventivas e corretivas para assegurar a disponibilidade e segurança dos veículos. Suas responsabilidades incluem: 

Manutenção Elétrica: Realizar diagnósticos e reparos em sistemas de partida, carga, iluminação e fiação de veículos pesados.

Eletrônica Embarcada: Atuar com eletrônica básica e componentes eletrônicos voltados para motores diesel.

Manutenção Preventiva: Revisar sistemas elétricos para evitar falhas em operação e garantir o cumprimento das normas de segurança.

Diagnóstico de Falhas: Utilizar ferramentas de diagnóstico para identificar e solucionar problemas em sensores e módulos.



Requisitos:

O que esperamos de você

Formação: Curso técnico em Elétrica; Eletromecânica; Elétrica Automotiva ou Eletricista de Veículos Diesel 
Experiência: Sólida experiência comprovada com manutenção elétrica de veículos a diesel;
Conhecimento Técnico: Domínio em sistemas elétricos automotivos e fundamentos de eletrônica básica.



Benefícios

E por último, mas não menos importante: o que temos a oferecer?

Modelo de contratação: CLT

Modelo de trabalho: Presencial

Local de trabalho: Nova Iguaçu

Jornada: Segunda a Sábado (7h20 de trabalho diário).

Escala: Disponibilidade para trabalhar 1 domingo por mês, conforme escala.

Vale Alimentação

Vale Transporte

‍ Welhurb

Plano Odontológico

 

Etapas do Processo Seletivo:

Inscrição e avaliação inicial;

Avaliação comportamental e Fit Cultural;

Bate-papo, online, com time da HR talents;

Entrevista, presencial, com a liderança da empresa;

Teste Prático na empresa;

Retorno do processo e/ou proposta (sempre com transparência, empatia e respeito).

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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