Consultor energético
Empresa: SOLARIS ENERGIA FOTOVOLTAICA LTDA
Vaga: 1
Local de trabalho:
XANXERE - SC (1 vaga)
Descrição:
O Consultor Energético é responsável por analisar o perfil de consumo energético de clientes, identificar oportunidades de economia e propor soluções energéticas eficientes, sustentáveis e financeiramente viáveis, atuando de forma consultiva desde o diagnóstico até o fechamento da solução.
Objetivo do Cargo
Atuar como especialista em soluções energéticas, auxiliando clientes na tomada de decisão por meio de análises técnicas e financeiras, garantindo redução de custos, eficiência energética e geração de valor sustentável.
Principais Responsabilidades
Realizar diagnóstico do consumo energético de clientes comerciais e/ou industriais;
Analisar faturas de energia, demandas, perfil de consumo e oportunidades de otimização;
Apresentar estudos de viabilidade econômica (payback, economia projetada, retorno sobre investimento);
Atuar de forma consultiva, esclarecendo dúvidas técnicas e financeiras dos clientes;
Conduzir negociações e acompanhar o processo de venda até a formalização do contrato;
Manter registros atualizados no CRM;
Trabalhar de forma integrada com as áreas técnica, engenharia, operações e financeiro;
Acompanhar tendências do setor energético, regulamentações e novas soluções de mercado.
Requisitos Técnicos
Conhecimento em energia elétrica e soluções energéticas (especialmente energia solar e/ou mercado livre de energia);
Capacidade de leitura e interpretação de faturas de energia;
Noções de análise financeira aplicada a projetos energéticos;
Familiaridade com ferramentas de CRM e pacote Office (especialmente Excel);
CNH válida (quando aplicável) e disponibilidade para visitas externas.
Competências Comportamentais
Perfil consultivo e analítico;
Boa comunicação e habilidade de negociação;
Organização e foco em resultados;
Capacidade de explicar conceitos técnicos de forma simples;
Proatividade e visão estratégica;
Ética, responsabilidade e compromisso com o cliente.
Indicadores de Desempenho (KPIs)
Taxa de conversão de propostas;
Volume de vendas / contratos fechados;
Qualidade das propostas técnicas;
Satisfação do cliente;
Cumprimento de prazos e registros no CRM.
Relacionamento Interno
Comercial
Engenharia
Operações
Financeiro
Pós-venda
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
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