Analista de método e produtividade - engenharia de processos | guararapes confecções

Expirado

a2024189 - Platform GUPY

Empresa: Riachuelo
Vaga: 1
Local de trabalho:
NATAL - RN (1 vaga)

Descrição:

Ensino superior completo em engenharia de produção, engenharia mecânica ou correlatas;
Formação em MTM(nível planta) e cronometração.
Certificação em Lean ou Six Sigma (green belt desejável)
Conhecimento Avançado em Excel;
Conhecimento Avançado em Power BI;
Conhecimento em sistemas de gestão SAP,ERP,MRP e ferramentas de melhoria contínua (Ishikawa; Pareto; MASP; será um diferencial;
Experiência em indústria de manufatura intensiva será um diferencial;
Capacidade de trabalho em equipe;
Senso de urgência;
Comunicação fluente, relacionamento interpessoal e organização;
Orientação para resultados;
Disponibilidade para atuar presencialmente na Fábrica Guararapes Confecções em Natal/RN.

Executar com autonomia estudos de tempos e métodos de alta complexidade na planta, garantir padrões de trabalho robustos, suportar balanceamentos e ganho de produtividade, e mentorar analistas plenos/júnior.

Cronometração e MTM: realizar estudos completos (vídeo e gemba), elementação, rating e tolerâncias; aplicar MTM (nível aplicável à planta) conforme diretrizes do Especialista.
Padronização de trabalho: construir/atualizar SOP/OPS, instruções e folhas de elemento.
Balanceamento: executar line balancing (células/linhas) com cenários as-is/to-be.
Melhoria contínua: identificar perdas (ciclo, setup, movimentação), propor Kaizens (SMED, 5S, Poka-Yoke).
Dados e relatórios: manter banco local de tempos, gerar relatórios e dashboards de aderência e variação; apoiar PCP em capacidade.
NPI/ECN: suportar introdução de novos produtos e mudanças de engenharia (roteiro/tempo).
Ergonomia e qualidade: validar métodos quanto a posturas críticas, riscos e qualidade na origem; participar de Work-FMEA/PFMEA.

Entregáveis

Estudos de tempo completos e validados (crono e/ou MTM).
Padrões de trabalho atualizados por posto/rota.
Balanceamentos (célula/linha) com evidências de ganho.
Relatórios de capacidade do centro de trabalho/linha.
Relatórios de Kaizen com metas, before/after e cálculo de ganho.
Dashboards de aderência ao tempo padrão e variações (semanal/mensal).

Requisitos & Habilidades Técnicas

Cronometração com elementação, rating e tolerâncias.
MTM (aplicação prática da metodologia adotada pela planta).
Leitura de desenho/roteiro, noções de layout e ergonomia.
Ferramentas: Excel avançado, Power BI (consumir/atualizar), ERP/MES (consulta e atualização de roteiros/tempos), vídeo para estudos.
Lean (SMED, VSM, 5S, padronização, Poka-Yoke).

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.

Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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