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Gerente de engenharia (co2 e biogás)

Iniciou Hoje
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Empresa: Ana Lisboa Coaching e Consultoria
Vaga: 1
Local de trabalho:
SALTO - SP (1 vaga)

Descrição:

Buscamos um Gerente de Engenharia experiente para liderar o desenvolvimento, implantação e otimização de plantas de biogás e sistemas de captura/processamento de CO2. Você será o responsável técnico por transformar projetos conceituais em ativos operacionais de alta eficiência, garantindo conformidade normativa, inovação tecnológica e viabilidade econômica.

  • Gestão de Projetos (Capex): Liderar o ciclo de vida completo de projetos de engenharia, desde o estudo de viabilidade e FEED (Front-End Engineering Design) até o comissionamento e startup.
  • Design de Processos: Supervisionar o detalhamento técnico de sistemas de purificação de biogás (Upgrading para Biometano) e liquefação/captura de CO2.
  • Liderança de Equipe: Coordenar times multidisciplinares (mecânica, elétrica, automação e processos) e gerir fornecedores/parceiros de tecnologia. Interface diária com o cliente, suprir dúvidas do escopo de fornecimento, dúvidas técnicas da planta e processos. Atuar na gestão de contratos com terceirizadas.
  • Otimização de Performance: Implementar melhorias contínuas para aumentar o rendimento de metano e a pureza do CO2, reduzindo o consumo energético das plantas.
  • Compliance e Segurança: Garantir que todos os projetos atendam às normas ambientais, regulamentações da ANP (no caso do biometano) e padrões de segurança industrial (NRs).


Requisitos:

Requisitos Técnicos e Qualificações:

  • Graduação em Engenharia Química, Mecânica ou de Produção. Pós-graduação em Gestão de Projetos ou Energias Renováveis é um diferencial.
  • Sólida trajetória em plantas de processamento de gás, criogenia, compressão.
  • Tecnologias de separação de gases (Membranas, PSA).
  • Sistemas de compressão e armazenamento de alta pressão.
  • Normas de segurança de processo e análise de risco (HAZOP, SIL).
  • Idiomas: Inglês avançado (mandatório).

Competências Comportamentais:

  • Perfil Hands-on: Capacidade de transitar entre a prancheta de design e o chão da planta.
  • Pensamento Analítico: Foco em dados para tomada de decisão técnica e financeira.
  • Habilidades de Comunicação: Inteligência Emocional, Assertividade, Empatia.

Visão de Futuro: 

  • Interesse genuíno em descarbonização e energias renováveis.
  • Integração de Tecnologias Emergentes: Capacidade de avaliar e implementar sistemas de CCUS (Carbon Capture, Utilization, and Storage).
  • Otimização Termodinâmica e Energética: Foco técnico na redução da pegada de carbono do próprio processo, através da recuperação de calor residual e otimização de ciclos criogênicos na liquefação.
  • Modularização e Escalabilidade: Visão técnica voltada para o design de plantas modulares (skid-mounted), facilitando a expansão rápida e a manutenção simplificada sem interrupção de fluxos críticos.


Benefícios

  • Pacote de remuneração compatível e bônus por performance de projetos.
  • Salário a combinar.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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