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Vendedor interno - americana

Há 16 dias
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Empresa: Diamante Tintas
Vaga: 1
Local de trabalho:
AMERICANA - SP (1 vaga)

Descrição:

Descrição da Vaga
Nossos Vendedores Internos são responsáveis pela jornada do cliente dentro da nossa loja! Prestam o primeiro atendimento, buscando sempre entender quais as reais necessidades e problemas de cada cliente, para ofertar sempre a melhor solução individualmente.Para isso, oferecemos treinamentos técnicos constantes para que estejam sempre atualizado com as novidades do nosso segmento. Afinal, mais do que vender tintas, nós vendemos SOLUÇÕES para os problemas dos nossos clientes, buscando a construção, desenvolvimento e manutenção de uma carteira de clientes através de em um relacionamento próximo e transparente.Nossos Vendedores Balconistas tem ainda a disposição diversos recursos e alçadas para que possa negociar e fechar as vendas de forma ágil e independente, contando ainda com o suporte do gerente para situações mais complexas.

Responsabilidades e atribuições
Atendimento ao cliente presencial e por telefone;
Prospecção de novos clientes;
Relacionamento, desenvolvimento e fidelização de carteira de clientes;
Especificação de tintas e produtos que melhor atenda as necessidades de cada cliente;
Elaboração de orçamentos;
Negociação e fechamento de pedidos;
Separação dos produtos vendidos;
Preparo e tingimento (coloração) das tintas com cores personalizadas no sistema tinto métrico computadorizado;
Organização do local de trabalho.

Requisitos e qualificações
Ensino Médio completo;
Bom negociador / Habilidade em negociação;
Experiência prévia como vendedor no varejo, preferencialmente em venda de produtos técnicos, químicos, para construção civil, industriais, para limpeza, reparo e manutenção automotiva e afins.

Horário
Segunda à sexta das 08h às 17h ou 09h ás 18h com 1h de almoço. Sábado das 8h às 12h ou 9h às 13h.

Benefícios
Oferecemos Vale Refeição e Vale Transporte;
Acesso ao TotalPass & SESC;
Convenio Médico e Odontológico por adesão (desconto em folha) - Após Experiência Premiação e Campanhas de incentivos.

Remuneração
Comissões sobre vendas (com garantia do piso do comissionista do Sindicato do Comércio).

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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