Agentes de inovação - serra talhada
Empresa: Humtech - Recrutando para Tecnologia
Vaga: 1
Local de trabalho:
SERRA TALHADA - PE (1 vaga)
Descrição:
Atuar diretamente nos territórios, realizando diagnóstico econômico, mapeamento de vocações produtivas e identificação de oportunidades (leads) de projetos, investimentos e parcerias voltadas à inovação, sustentabilidade e desenvolvimento regional.
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
- Realizar visitas técnicas e mapear atores locais (empresas, cooperativas, associações, universidades,
- governos municipais e instituições de apoio);
- Identificar cadeias produtivas, gargalos estruturais e oportunidades econômicas regionais;
- Prospectar e qualificar oportunidades (leads) de investimentos, projetos e parcerias;
- Consolidar informações territoriais em sistemas, planilhas e plataformas digitais;
- Elaborar relatórios mensais com análises e evidências de campo;
- Apoiar ações de articulação institucional e relacionamento com stakeholders locais.
Requisitos:
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:
- Graduação completa em curso superior reconhecido pelo MEC;
- Conhecimento técnico e contextual sobre a formação histórica, geográfica e dinâmica econômica do estado de Pernambuco;
- Boa capacidade analítica, de comunicação e resolução de problemas;
- Perfil proativo, colaborativo, com sensibilidade territorial;
- Organização e disciplina para cumprimento de metas, indicadores e relatórios;
- Domínio de ferramentas digitais (planilhas, relatórios, plataformas colaborativas);
- Disponibilidade para viagens;
- Inglês intermediário (diferencial);
- Possuir notebook próprio;
- Disponibilidade para atuação presencial em Serra Talhada-PE.
Benefícios
O QUE VOCÊ PODE ESPERAR:
- Bolsa de R$5.000,00
- Ajuda de custo de R$1.600,00
IMPORTANTE DESTACAR:
A contratação será realizada no formato de projeto com duração de 12 meses, não se tratando de um vínculo permanente.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
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