Suporte em informática júnior
Empresa: Mar Brasil
Vaga: 1
Local de trabalho:
PRAIA GRANDE - SP (1 vaga)
Descrição:
Somos uma empresa especializada em soluções de climatização, com forte atuação no mercado e reconhecida por aliar inovação tecnológica à excelência no atendimento. Com foco na melhoria contínua de processos internos, buscamos um(a) profissional dinâmico(a), com experiência tanto em suporte técnico, para integrar nossa equipe e contribuir para o fortalecimento da infraestrutura de TI.
Principais Atividades:
Suporte técnico e manutenção de sistemas:
· Configuração e suporte a Windows 10/11, softwares corporativos e e-mail (ambiente Microsoft).
· Instalação e manutenção de impressoras e periféricos.
· Suporte básico a redes e conectividade (pontos de rede, Wi-Fi, links e internet).
· Monitoramento básico de servidores Linux e serviços internos.
· Abertura, acompanhamento e encerramento de chamados em ferramenta interna de Service Desk.
· Contato e acompanhamento com fornecedores (internet, hardware, sistemas).
· Cadastro de usuários, liberação/reset de senhas e execução de rotinas diárias.
· Elaboração de relatórios simples de atendimento e atividades realizadas.
Requisitos
· Formação Técnico em Informática ou graduação em TI (completa ou em andamento).
· Conhecimentos em Pacote Office, Windows, hardware, redes, impressoras e noções de Linux.
· Experiência anterior com Service Desk / tratativa de chamados (mesmo estágio).
· Perfil desejado
· Organização para lidar com fila de chamados e rotinas.
· Boa comunicação e paciência no atendimento ao usuário.
· Senso de prioridade e proatividade para identificar melhorias.
Vontade de aprender e evoluir na área de TI.
O que oferecemos:
- Ambiente inovador e colaborativo, com incentivo ao aprendizado contínuo;
- Participação ativa em projetos internos com impacto direto nos resultados da empresa;
- Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional em uma empresa em expansão;
- Abertura para sugestões, protagonismo nas entregas e valorização de iniciativas.
Área de atuação
- Tecnologia
- Comunicação
Benefícios
- MarBnB
- Plano de Incentivo
- Plano de desenvolvimento
- Bônus por Produtividade - BPR
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Dicas e Artigos
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