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Vaga: 1
Local de trabalho:
SAO PAULO - SP (1 vaga)
Descrição:
Experiência mínima de 5 anos na área de Treinamento e Desenvolvimento
Experiência em programas de capacitação. formação e plataformas EAD
Graduação em Psicologia, Administração e áreas afins
Inglês avançado
Liderar a área de Treinamento & Desenvolvimento da Cinemark Brasil, desenvolvendo estratégias e metodologias de treinamento para todos os públicos da empresa
Liderar a Academia Cinemark e todos os programas de formação e capacitação, utilizando a plataforma EAD como meio para alcançar os colaboradores de todos os Cinemas no Brasil
Liderar o comitê de Educação Corporativa, com o Diretor de RH e Diretores de Negócio, de forma a apresentar as estratégias, indicadores e benchmarks, tendo sempre o objetivo de melhoria contínua na gestão da Academia
Identificar e gerenciar os melhores parceiros e fornecedores da Academia Cinemark, de forma a garantir qualidade e custos competitivos
Fazer a interface com o Instituto Coca-Cola e ser responsável pelo desenvolvimento de estratégias e ações que busquem atrair jovens talentos para ingressar na Cinemark e oriundos do programa Coletivo Jovem da Coca-Cola
Desenvolver e gerenciar os programas de avaliação de desempenho e competências, de forma a abastecer o pipeline de talentos nas áreas corporativas e cinemas
Fazer a gestão das matrizes de talentos da empresa, criando estratégias de formação e desenvolvimento e planos de sucessão Gerenciar o programa de Trilha de Carreira nos cinemas, de forma que os Cinemas tenham pessoas sendo preparadas para assumirem funções de maior complexidade na Operação
Gerenciar os Indicadores da área, preparando relatórios executivos para a Diretoria de RH e Presidência
Liderar a equipe de desenvolvimento organizacional, buscando o desenvolvimento contínuo das pessoas
Entender as tendências e necessidades do negócio e criar estratégias de Recursos Humanos para suportar a Companhia em seus desafios
Garantir o compliance dos programas da Academia, sendo a pessoa responsável por atender as auditorias internas e externas
Desenvolver estratégia e planos para a consolidação de mindset digital em toda a empresa
Fazer a gestão do Budget da área
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