Analista de Recursos Humanos Generalista

Há 7 dias

a1783005 - Platform SÓLIDES

Empresa: TRAFOCARE LTDA
Vaga: 1
Local de trabalho:
MONTE MOR - SP (1 vaga)

Descrição:

Atribuições: Recrutamento Seleção; Admissão e Integração (onboarding) de Funcionários; Processo de Demissão e pedido de demissão; Fechamento de Folha de Ponto e envio das informações a contabilidade; Lançamento de Pagamento e Adiantamento de Funcionários; Controle e abastecimento de Benefícios de Funcionários; Realizar o controle de Exames Médicos e Certificados (NR´s) dos funcionários; Realizar movimentação convênios (Unimed/ Drogal); Controle de Férias; Controle e atualização do PCMSO e PGR; Envio de documentos para o E-Social (ASO de colaboradores); Ações de RH Endomarketing; TD; Atualização e controle do Plano Anual de Treinamentos (PAT); Coordenar sistemas de avaliação de desempenho; Realizar o controle e manutenção das Políticas e Procedimentos da empresa; Realizar o Atendimento de Funcionários; Atualizar Indicadores de RH; Controlar a rotina semanal da empresa terceirizada pela limpeza e controlar os itens para manutenção predial.

Formação: Superior em Gestão de Recursos Humanos/ Administração ou Psicologia em andamento.

Experiência: 4 anos.

Observação: Residir em Monte Mor ou Hortolândia.

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.