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Social Media

Há 5 dias
a1413696 - Platform SÓLIDES SÓLIDES




Empresa: MELO ADVOGADOS ASSOCIADOS
Vaga: 1
Local de trabalho:
NATAL - RN (1 vaga)

Descrição:

Vaga: Social Media 

Competências e Habilidades:

  • Experiência com agendamento e publicação de conteúdos em redes sociais;
  • Conhecimento em Meta Business, Instagram, LinkedIn, YouTube e TikTok;
  • Experiência em captação e edição de vídeos curtos (Reels, Shorts, TikTok);
  • Familiaridade com ferramentas como Canva, CapCut, Premiere (ou similares);
  • Capacidade de interpretar métricas e emitir relatórios mensais de redes sociais;
  • Boa comunicação e organização.

Principais atividades: 

  • Publicação e Agendamento de Conteúdos nas redes sociais e no Portal de Notícias;
  • Gestão do Cronograma de Postagens alinhado ao planejamento estratégico;
  • Monitoramento e Relatórios mensais de performance das redes sociais
  • Captação e Edição de Vídeos para Reels, Shorts, TikTok e outros formatos
  • Interação e Engajamento com a audiência, fortalecendo a comunidade
  • Pesquisa de Tendências para propor melhorias no conteúdo
  • Aprendizado e Aplicação de SEO para otimizar postagens (será treinado internamente)

Carga horária: De segunda a sexta, 8h diárias.

Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que está sempre em busca do sucesso. Se você é proativo, gosta de desafios e deseja trabalhar em um ambiente que valoriza seu desenvolvimento, envie seu currículo para o e-mail:

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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