Analista de desenvolvimento imobiliário pleno | novos negócios | bauru
Empresa: Venha construir o futuro com a gente!
Vaga: 1
Local de trabalho:
BAURU - SP (1 vaga)
Descrição:
Visão analítica + olhar de negócio (equilíbrio entre técnico e comercial)
Capacidade de negociação e influência
Proatividade e senso de dono
Boa leitura urbana e entendimento de mercado imobiliário
Capacidade de transitar entre áreas (engenharia, jurídico, comercial)
Enxergue oportunidades antes do mercado
Tenha iniciativa para gerar pipeline
Consiga transformar terrenos em produtos viáveis
Atue com certa autonomia e responsabilidade sobre resultado
Mais do que um analista técnico, a MRV busca alguém com perfil de desenvolvedor de negócios.
Principais responsabilidades:
Prospecção ativa de terrenos
Mapeamento de áreas com potencial de incorporação
Relacionamento com proprietários, corretores e parceiros locais
Estruturação de pipeline de oportunidades
Análise de viabilidade
Estudos de massa e potencial construtivo
Análise de legislação urbanística
Simulações econômico-financeiras (VGV, TIR, margem, etc.)
Negociação e estruturação de negócios
Condução de negociações para aquisição (permuta, compra, parceria)
Interface com jurídico, financeiro e áreas técnicas
Montagem de propostas e apresentações para aprovação interna
Inteligência de mercado
Análise de tendências imobiliárias e concorrência
Identificação de regiões com potencial de expansão
Contribuição na definição de produto
Necessário experiência na área
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Dicas e Artigos
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